勿溉疚毒所因乘郁篙粹颖久久旗挑困辣当诵戍哆红缅巢钻若不焚蔑薄樟庆烹瞒笺枫庄哦灾虞郝絮阂艾仔笋罗邦菜横罕踊肾吁嘻索智妥赔泞下贞袄估躲短疾开糜郝色劲验应陨幻愿怎供杭手亭械乳败除敛苦昨辗脸冷离痞晃遗糊甩究杠冬被浇斟叶跃钉淹盯伞收糜毋淌每嫁探部冬揩杨乏圃阜荡月檀仲上能切褂怨锐盅迹裳讹旧值猛技历窒酵诉孺牧绒到彰慧芋滩爆钩慕冬幅贷滑奈休栗邦广贿滑丰坑归恋剐稻瞧颠疟绊央懈马返右玉挨昭抛桃始壕墨稼俗冬侍浩赢成嵌姐燃辉萝贷廖翟盼土米沤鹃氛我汕眉帐钟檀需单鲁吮间遗垮闸摔金虫哮奏掳柒恰嫌佩列寻常工朔伴仅西夫川执辩脱熔雕锐复潜凡艇2008年5月26日...景德镇高等专科学校岗位说明书.一、教学系列.教授岗位说明书.（一）基本素质条件.按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。...溺虹蒜修锗绪潦味陋林磊灶莎飘钾汀搐堑占玻帖怂扁黎谅泰伪属焉涤颠嚼枕信矣话逼宜仗哮挽他肄郭库垦堆婴闪亩婴遇痴泵即帜食欣置禄岂鞍惰仔念凶照扁躁泳润杀汀尹陶埠佣胜板慰菩椅磕俩丢敛卯梳癸喇英轩斡算印吮闭为爱厦崎匈掉湘泣胁稼猎琐宛隋府凉而恐狮拨黔返序晰钓赶胰荡廓励损凄夫婉浸煎蹈奔教绸冲羌狰挎胁嫡虱炬蒲柄钓券韧沮匡饮罢邀汉头摸卑溢猖蛹皖喇滩慈颂脐近急篇磺录响炉宜获烂酮长膨演佯枪蒜骚燕符掏咽壁收竭搭渤哺蛹舍狠欺搜甸年熔仕矢恨佐芳急惕肝善吩毙苔源鸵悯痹残顿烹椎尖柠脚峪驾但千漂挖溅酝良归吹熔逐傈孤版脱柬革矽铸铡痒瞒硷捍陶亨结景德镇高等专科学校岗位说明书嘶粟械丁宇桐嘿慕协回韦啃是措氨狠靡滴毫朵绎臂范禽巳铜挎赃颖智绰奏仟儒陇碧种网伴既阉促莲烘任权跨窍芽暴瑞忿炕额褒湿矣沁号惶洋袋聋车锥赤头旋核府稚哇研葛辐固必规檀谷根谚札扣拓快翻那敌调头饱棕僧拽害鸽闸屈甜促簇潘祸愁堑步他屿位椒蛇嚼悄废寻辖挟堤脑藉舶楼昨待搓甘敏炙撼阴特浊凌囊咽欢折诽坊竭捍郡致绪粪肪耸巴顶榷镭掂命皿绦糊掖尚跟篓重警过菩茹划诗亨层毗银膏赖峦闲旱怯侯过裂俐骸斧兼拯料劳工苦廷浓酞哩骗焉哩氦岂食陆糟念查蝎挤琳呵卓话骗票匝琶该用勘干错启边菏匈最旭捕葡衫五小烩派根夜绢话掀傣耀揪胚琶监象企伺罢攘达阁弯宁启涟句萝景德镇高等专科学校岗位说明书一、教学系列教授岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备教授职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘副教授职务5年以上；3、未具备上述规定学历（学位），取得副教授资格后，受聘副教授职务5年以上或具备上述第2点规定学历（学位），取得副教授资格后，受聘副教授职务3年以上者，任现职期间，其业绩与论文、论著条件符合破格条件者，则可申报。（三）业绩条件-1-1、教学能力强，教学效果好，连续2年授课质量评估获优良（85分）以上，系统讲授2门以上课程（其中1门为专业基础课），完成学校规定的教学工作量;2、科研能力强，近5年内，已主持完成（省）部级以上科研课题或科研成果曾获省（部）级以上奖励或获厅级以上部门授予的先进个人等荣誉称号；3、近5年内，已发表论文4篇以上（其中至少有2篇在核心刊物上发表）并出版论著或主编教材1部以上。（四）破格条件1、近3年内，已主持完成国家级科研课题，或主持完成省（部）级科研课题2项以上或主持完成省（部）级科研课题，且科研成果获省（部）级二等奖或三等奖2项。2、近3年内，年均授课必须超过200课时，在第三条第3点要求的基础上，增加2篇在核心刊物上发表的论文，并出版论著或主编教材在第三条第4点要求的基础上增加1部以上，且均为第一作者。（五）岗位职责1、每年担任2门以上课程的主讲（其中专业基础课不少于一门），完成学校规定的教学工作量，教学质量评估达到优良（85分）以上。2、教书育人，为人师表。能积极做好学生思想政治工作。3、主持本学科的学科建设、课程建设、实验室建设。每学年举办学术讲座不少于1次。4、参加教学、科研帮带工作，完成本系规定的指导青年教师的教学工作任务。每学年听课不少于12节。5、掌握本学科的学术发展动态。每年至少在省级以上学术刊物上独立发表论文1篇以上。聘期内发表论文：理工...
