公司图书、资料管理制度公司图书、资料管理制度(试行)为了加强图书、资料的管理,使其充分发挥作用,制定本办法
公司图书、资料指业务性书籍、指令性、政策性、法规性必备资料、书籍等
员工个人原则上不予购买
各部门需购图书、资料,先列出购书目录,经综合管理部审核,报公司领导审批后,方可购买,严禁重复购置
所购买的图书、资料均由图书、资料管理人员进行造册登记,上架、建立图书、资料目录及卡片
图书、资料的借阅实行借还书登记制度,经办人员必须如实填写
借阅时间一般不得超过一个月
若需延长,则另办理借阅手续
借阅者应爱护图书、资料
严禁在图书、资料中圈点、勾画、折叠,丢失者照价赔偿
图书、资料管理人员严格执行制度,履行职责,保管好图书、资料
第二篇:图书资料管理制度图书资料管理制度默认分类20XX-03-0915:59:43阅读564评论0字号:大中小1总则1
1为充分发挥本公司图书资料的效能,提高图书资料的利用率,规范图书资料的管理,制定本制度
2本制度适用于本公司图书、资料的购进、保管、整理、使用等
3本制度所指图书资料是指
(1)图书、报刊、杂志;(2)电子版读物;(3)有价值的学术论文集等
4本公司图书资料的管理工作由档案管理部门负责
5图书管理工作应遵循统一管理、专人负责、规范保管、高效利用的原则
2图书购买2
1本公司拟购图书需符合下列条件:第1页共7页2
1有利于本公司自身发展的需要;2
2专业图书应当为各专业领域内优秀的图书;2
3其他类图书应当有利于提高员工素质
各部门职员在日常工作中,因业务需要拟购进相应书籍的,应依本公司申购程序办理
1由职员填写《资料购买申请单》,将欲订阅的图书报刊目录、费用、订期、份数等计划汇总,经所在部门业务负责人审查确认后,向本公司档案管理部门提出购书申请