福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整版【各地真题】VIP免费

专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整版【各地真题】第I部分单选题（50题）1.一般而言。若企业的业务数量较少。地区分布集中时。可选择的组织结构是()。A:H型组织结构B:W型组织结构C:M型组织结构D:U型组织结构答案：D2.（）理论认为对员工与企业形成的有形或无形的契约进行管理，会提高组织效率A:交易成本B:行为较色C:人力资本D:一般系统答案：A3.（）不是设计团队薪酬时应考虑的因素。A:团队成员B:团队类型C:企业发展阶段D:团队规模答案：A专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！4.(2017年11月)在员工援助计划的（）阶段,会针对个别员工的特殊问题进行援助。A:问题诊断B:教育培训C:咨询辅导D:方案设计答案：C5.(2016年11月)人民法院在劳动争议诉讼立案之日起（）内将起诉状副本送达被告。A:5日B:7日C:15日D:3日答案：A6.()集团总部的集权程度最高。A:运作型B:财务管控型C:战略型D:资本运营型答案：A7.（）是指不敢怀疑权威的理论或观点，迷信权威，一切都按照权威的意见办事，是创新思维的极大障碍。A:权威型思维障碍B:自卑型思维障碍C:直线型思维障碍专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！D:从众型思维障碍答案：A8.组织职业生涯管理的主要任务不包括（）。A:帮助员工开展职业生涯规划与开发工作B:确定组织总体发展目标与职业需求规划C:员工工作岗位与职业生涯的调适D:对员工进行基于胜任特征的背景调查答案：D9.(2015年5月)（）是一种承认和开发员工能力的重要方法，体现在员工职位的提升上。A:降职B:工作轮换C:晋升D:调动答案：C10.在招聘环境分析时，关注企业所处的是朝阳行业还是夕阳行业主要是考虑（）。A:市场预期对劳动力供给B:市场状况对工资C:市场状况对用工量D:市场预期对用工量答案：A11.“如果你是食品厂的设计师。你准备把饼干按怎样的分量进行包装?”属于()。A:关于形态位置选择的发散思维专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！B:关于数量选择的发散思维C:关于方式方法选择的发散思维D:关于材料性能选择的发散思维训练答案：B12.(2015年11月)新员工入职后，完全按照上级要求的工作模式开展工作，这种现像属于（）。A:麻木型思维障碍B:习惯型思维障碍C:书本型思维障碍D:权威型思维障碍答案：D13.(2015年5月)（）不是设计团队薪酬时应考虑的因素。A:团队规模B:团队类型C:企业发展阶段D:团队成员答案：D14.(2018年5月)()组织模式中,企业大学是人力资源部门的子部门。A:合作型B:独立型C:指导型D:战略联合型答案：C15.EAP计划最初是为了消除（）对个人和企业绩效所带来的负面影响。专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！A:酗酒问题B:法律纠纷C:工作压力D:饮食紊乱答案：A16.员工流动率属于平衡计分卡中的（）指标。A:客户B:内部流程C:财务D:学习和成长答案：D17.最近单位里的同事结婚的比较多，“随份礼”的开销已经花去了你大半个月的工资，这时，又有一个你只是认识的同事给你送来婚礼请柬，你会（）。A:就说自已有要事不能参加，但会祝福他们B:自己亲手制作一样省钱又好玩的礼物送去C:咬牙克服困难参加婚礼，并送上一份礼物D:因为仅仅是认识关系，不参加婚礼答案：B18.在英国最普遍的福利分配型员工持股形式是（）。A:向员工提供购买企业股票的权限和优惠B:年终分享利润以股票形式发放C:年终时向员工赠送股票或期权D:储蓄换取购买股票的权利答案：B专业精品福建省宁德市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！19.下列主要和员工过去的工作行为和工作业绩相关的是（）。A:绩效工资B:医疗保险C:计时工资D:基本工资答案：A20.在道德建设中，所谓“应该”和“不应该”的含义是（）A:长辈或上...