教师面试技巧之教师礼仪篇:仪态规范一、仪态仪态,又称举止,指的是人们在日常生活中的活动、动作,以及身体各部分在其过程中所呈现的姿态,是指人的肢体所呈现的各种体态及其变动的行为动作和表情
日常生活中的站、坐、行(走)等姿态,一举手一投足,一颦一笑都称为举止
在人际交往中,人们的举止往往备受其交往对象的关注
人的举止在相互沟通的作用甚大,具体表现在五个方面:表露功能,替代功能,辅助功能,适应功能,调节功能
人们的举止,可以展现人类所独有的形体之美
平日人们所推崇的风度和气质,其实指的就是训练有素的、优雅的、具有无比魅力的举止
人们的举止,由于在日常生活里时刻都自觉地或不自觉地表露人们的思想、情感以及对外界的反应
因此,它被视作一种无声的语言,又称第二语言或副语言
作为应聘教师岗位的人员,其举止行为同样是非常重要的,掌握基本仪态知识及具体的实践运用是面试人员的必修课
二、教师仪态对于教师来说,遵守举止礼仪规范,即要求其举止合乎约定俗成的行为规范
其关键是要举止文明、优雅、敬人、有度
所谓举止文明,要求教师举止自然、大方、高雅而不俗,以表现出良好的个人文化素养
所谓举止优雅,要求教师举止规范美观,得体适度,不卑不亢,风度翩翩
所谓举止敬人,要求教师举止尊敬他人,以体现出对对方的尊重、友好与善意
所谓举止有度,要求教师举止适当、适时、适宜,能够配合相关的场合,符合常规
(一)举止文明作为一名现代人,尤其是为人师表的教师,举止文明是对其举止行为的最基本要求
举止文明,具体而言,就是要求教师的举止行为不仅可以显示出自己的良好行为习惯,而且还应当显示出自己的稳重与成熟
在任何情况下,一位有教养的教师都应对自己的举止多加检点,并对一些具体细节加倍重视,这已不仅是个人生活中的琐事,而是一个文化素质的表现,内在美,有赖于外在美的表现,因此一名教师的个人教养和基本素质体现在其举止的具体细节之中,例