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学校聘用门卫合同_第1页
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吉安市高级技工学校门卫聘任协议甲方:吉安市高级技工学校(监管部门:学生科)乙方:性别:年龄:岁文化程度:根据学校工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘任乙方负责学校大门看守工作(如下简称:门卫)。双方同意签订劳动协议共同遵守本协议所列各项条款。一、乙方工作职责:1、严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表,讲究团结协作。值班时间不得脱岗、误岗、私自调岗。2、门卫人员整年实行每天24小时轮岗值班制(时间见安排表)3、学校实行半军事化封闭式管理(周日18:00至周六11:40),严格控制校外车辆和人员出入。上课期间学生确因特殊状况外出,须查验持有班主任或学生科签名的“请假手续”方可出入;家长来校看望学生必须在学校规定期间内履行登记后方可进入;来访者车辆一律停放在学校车棚内或指定位置。对有预约或上级部门的车辆进入校园的,须向被访或主办部门领导请示后放行;其他人员或车辆未经容许一律不得进入校园,严禁在校园大门口乱停放车辆。4、认真检查装有公物或废旧物出校门的车辆,并须持有学校有关科室出具的证明或批条方可放行;否则有权扣留并向学校领导汇报,私人物品凭本人的有效证件或有关证明登记后方可出校门。5、维护好校大门50米范围内的安全秩序和卫生。严禁无关人员在校大门口聚众闹事、摆摊设点,影响学校正常的教学、生活秩序;在上学、放课时段应及时疏导交通秩序,保证校大门口畅通无阻。6、负责信函、报刊杂志、包裹的安全收发,丢失照价赔偿。二、甲乙双方权利和义务:1、甲方应给乙方提供必要的工作条件。2、甲方给乙方的月工资为:900元/月玖佰元每月(含社保、医保)。工作满一年后,工资每月增长30元(叁拾元);若满两年,则每月增长60元(陆拾元);以此类推。工资发放时间为:当月发放上月工资。3、若发现门卫人员脱岗或擅离职守,导致工作失误或对学校产生损失每班每人扣罚50元;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,扣除当月工资,甲方有权提前解除乙方,终止协议。4、甲乙双方若要解除协议,应提前告知对方;若乙方提出解除协议,则应将书面汇报提前30天送监管部门,经主管校长同意后,由甲方监管部门办理解除协议手续。5、乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天扣当日日工资,无端旷工1天,扣除本人日工资的2倍。6、试用期为一种月。7、未尽事宜,双方协商处理。8、此协议一式四份,甲方及监管部门和财务、乙方各执一份,签字生效。甲方:(盖章)年月日乙方签名:身份证号码:家庭住址:年月日

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