下载后可任意编辑党员学习材料6与党员学习材料之二汇编党员学习材料6（二）、高标准、严要求，要严格执行教育活动规定的方法步骤。这次教育活动共分为“学习动员、分析评议、整改提高”三个阶段。每个阶段都有具体的时间、步骤、方法要求，要坚持时间、进度服从质量，每个环节、每项工作，都要以保证质量、取得实效为前提，决不能降低标准、赶进度、走过场。“学习动员”是搞好教育活动的前提和基础。各党支部书记要亲自动员，以上党课为切入点全面展开。要把深化学习理论、提高党员素养，作为搞好教育活动的首要任务。要仔细组织党员系统地学习规定的重要文件、重要讲话、重点书目等。要加强形势教育和党的路线方针政策教育，深化对“三个代表”重要思想、党的十六大和十，全国公务员共同天地六届三中、四中全会精神的理解。要完善集中学习、集中辅导、集中讨论“三集中”的学习方法。对不同层次、不同情况、不同岗位上的党员，在学习安排上要实行灵活多样的形式。要严格学习考勤制度，使每位党员在学习内容、时间上得到保证，作为考核党员本人参加先进性教育活动表现的重要依据，确保集中学习时间不少于40个学时。要联系岗位和公司实际，注重把学习的成果及时转化为提高工作标准的动力，变为加快推动公司跨越进展的实际行动。“分析评议”是教育活动的重点和难点。要围绕“党员受教育、灵魂受触动、后进被警示、党性得提高”的要求，努力做到“三个严格”：一要严格党性分析。仔细听取党员群众意见，本着“深化找问题、重点找原因、关键查主观”的态度，从世界观、人生观、价值观上找原因，触动思想、触及灵魂，要形成党性分析材料。二要严格组织生活。要开展广泛的谈心交心活动，拿起批判与自我批判的武器，开展积极健康的思想斗争。召开基层组织生活会和民第1页共11页下载后可任意编辑主生活会时，公司党总支要派人参加。三要严格民主评议。要实行党员自评、党员互评、群众参评、书记点评的办法进行，可吸收入党积极分子和群众代表参加。要科学掌握政策界限，坚持实事求是，不能实行以票取人或末位淘汰等简单的办法。“整改提高”是搞好教育活动的关键，也是衡量教育活动质量高低、成效大小的一个重要标志。要着眼于长远进展的目标，立足于制造性地做好工作，从制约公司改革进展最突出的问题改起，真正使党员能够在平常工作中看出来，在关键时刻站出来，在危机时刻豁出来。集中学习教育活动结束后，要再安排一段时间抓好整改措施的落实，巩固和扩大成果。（三）、要突出重点，着眼实际，促进各项工作上新台阶。这次先进性教育活动，党员群众十分关注，公司领导十分重视，各党支部一定要高度重视，精心组织，用心把握，确保顺利开展。具体要抓好三个方面：一是切实解决实际问题。要针对初步查找出的问题，坚持整改贯穿始终，从一开始就要着眼于解决突出问题，及时展示教育效果，增强群众对党的信任。要在找准、抓住问题上下功夫，在深化、细化改进措施上下功夫，在解决实际问题上下功夫，在提高能力上下功夫，在推动各项工作上新台阶上看成效。公司管理层的党员要重点解决党性观念、大局观念、市场意识、竞争意识、机遇意识、创新意识、执行力和内部管理等方面的问题，在对外经营和内部管理的策略、方式、手段等方面进行讨论和创新的基础上，增强把握经济运行规律、市场开拓和应变的能力，熟练掌握现代管理知识，努力提高科学管理水平，实施有效管理，保证公司各项决策得到有效贯彻实施。操作层的党员要重点解决理想信念、职业道德、服务意识、主人翁意识、奉献意识等方面的问题，熟练掌握岗位技能和要求，严格执行各项规章制度，提高安全、高效操作的能力。二是构建活动载体。要根据上级的统一部署，广泛开展以服务基层、服务群众、促进进展、维护稳定为主要内容的主题实践活动。主要开展好党员领导干部争当讲政治、第2页共11页下载后可任意编辑顾大局的表率，解放思想、干事创业的表率，立党为公、兴企为民的表率，求真务实、真抓实干的表率，廉洁自律的表率等“五个表率”；开展创建领导班子好、党员队伍好、工作机制好、进展（工作）业绩好、党员群众反映好的“五个好”基层...
