Formulateobjectivesandtasksanddailyworkitemsmanagement,soastoenhancetheinitiativeandmaketheworkorderly.姓名：___________________单位：___________________时间：___________________企业招聘计划书FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE第2页/总6页编号：FS-DY-20214企业招聘计划书一、人员需求本次招聘计划人数为____名，其中：销售代表____名，要求本科以上学历，35岁以下；软件工程师____名，要求本科以上学历，30岁以下；行政管理人员____名，要求大专以上学历，女性，30岁以下；业务主管____名，要求硕士研究生学历，具有5年以上管理经历，45岁以下。(可以用表格形式，列名拟招聘的人员情况。比如：—————————————————————————————————职务名称人员数量基本要求备注—————————————————————————————————说明：本计划资料适用于拟定目标与任务和日常工作事项管理，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE第3页/总6页销售代表要求本科以上学历，35岁以下—————————————————————————————————软件工程师要求本科以上学历，30岁以下—————————————————————————————————行管人员大专以上学历，女性，30岁以下—————————————————————————————————业务主管要求硕士研究生学历，具有5年以上管理经历，45岁以下—————————————————————————————————表中备注可以写明每个职位应聘者要注意的问题)二、招聘小组组长：____，公司人力资源部部长副组长：____，公司综合部部长成员：____，销售部副部长FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE第4页/总6页____，生产部副部长____，行政管理科科长三、信息发布渠道1____日报；2____晚报；3本公司网站，网址：____四、招聘工作方案及时间安排1销售代表负责人：____销售部副部长资料筛选：____月____日初试(笔试)：____月____日复试(面试)：____月____日2软件工程师负责人：____生产部副部长资料筛选：____月____日初试(笔试)：____月____日复试(面试)：____月____日3行政管理人员FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE第5页/总6页负责人：____，行政管理科科长资料筛选：____月____日初试(笔试)：____月____日复试(面试)：____月____日4业务主管负责人：____，公司人力资源部部长资料筛选：____月____日初试(笔试)：____月____日复试(面试)：____月____日五、费用预算本次招聘需经费____元，其中：广告费用____元；招聘人员补助费____元；会议费用____元。六、时间安排____月____日撰写招聘广告____月____日联系刊登广告____月____日接待应聘者FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE第6页/总6页____月____日通知应聘者参加笔试____月____日笔试日____月____日通知应聘面试____月____日面试日____月____日发放录用通知____月____日新员工持通知书报到____月____日正式上班(时间安排亦可用表格列明)____公司人力资源部年月日Foonshion图文设计有限公司FonshionDesignCo.,Ltd
