全面剖析医院重点学科建设基本问题的建设和发展,逐步形成一个门类、结构、比例较合理的科研体系,增强医院科研实力和后劲,为医院的全面发展奠定坚实的基础3
有利于促进医院高层次人才的培养重点学科建设有赖于一支思想素质好、业务技术精、学术造诣深的德才兼备的高层次学术带头人队伍
通过重点学科建设,有利于发现人才、培养人才,有利于增强学科带头人的使命感和责任感,使他们在一定的压力和较优越的条件下不断成长,充分调动他们的积极性和创造性,发挥他们的聪明才智和作用,使之人尽其才,才尽其用,为医药卫生事业的发展多出成果、多出人才、多作贡献
(二)重点学科的确定依据确定重点学科要根据有所为、有所不为的原则,从医药卫生事业与社会、经济协调发展出发,结合医院的实际情况,发挥优势、形成特色,合理布局、突出重点,以形成医院学科建设的整体优势
以整体原则为依据,明确重点合理布局确定重点学科,必须根据国家医学科技发展的需要,结合世界科技发展的动态、趋势与前沿,扬长避短,立足创新,从医院发展的战略高度出发,统一领导,全面规划,在宏观上做好学科建设的合理布局和资源的优化配置
要把握好有限重点的选择问题,有目的、有计划、分阶段、分层次地确定一批有战略性、全局性、示范性、带动性的学科作为医院的重点学科
并以重点学科为龙头,发展具有优势的学科群体,使它们能相互交叉渗透,协作攻关,使之优势集成、重点突出,以利于集中力量去攻克防病治病中急需解决的关键技术、共性技术及热点、难点问题,提高医院整体科技实力和防病治病的能力
以择优原则为依据,巩固和发展原有优势、特色学科优势学科和特色学科是医院学科建设的重点,也是学科发展的基础和关键
选择确定重点学科要充分发挥医院自身的优势和特长,原则上应是本院临床及科研工作卓有成效,在国内、甚至国外已有较大影响的学科;这些学科同时具有学术造诣较深、富有开拓创新精神的学术带头和结构合理