危重新生儿中心建设制度汇编VIP免费

危重新生儿救治中心专科医疗基本工作制度目录一、各级医师职责⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯1二、转运制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯4三、入院管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯9四、出院管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯10五、转科（转出、转入）制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯11六、母乳喂养保障制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯12七、产、儿科合作制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯12八、伦理学评估和审核制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯14九、医疗设备操作、管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯14十、特殊药品管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯15十一、抗菌药物分级使用管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯16十二、安全管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯18十三、不良预后处置管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯21十四、不良事件防范与报告制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯21十五、突发事件应急处置预案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯22十六、定期随访制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯32十七、探视制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯33十八、出生缺陷报告制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯34十九、死亡报告卡管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯34二十、死亡新生儿遗体处理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯351 一、各级医师职责（1）新生儿科主任职责：1）、在院长及各有关职能部门领导下，全面负责本科的医疗、教学、科研、护理、预防、保健、宣传、人才培养及行政管理工作。为本科各项管理工作的第一责任人。2）、根据医院工作要点，拟定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。3）、对本科职工进行医德教育，教育职工遵守安全操作程序，严格无菌操作；改善服务态度，提高医疗质量，严防医疗差错事故的发生。4）、组织本科职工学习政治和业务操作技术，协助院领导做好本科职工的业务考核、 晋升、奖惩工作，安排实习生和进修人员的业务学习工作。5）、定期深入基层指导工作，发现问题，及时研究对策，帮助基层解决问题。6）、组织本科教学、 审定科研课题设计， 组织开展新技术的科学研究，吸取新技术应用于儿科诊疗工作。7）、指导本科医务人员，做好诊疗登记，严格管理医疗病历及诊察资料，教育职工遵守保密规定。8）、定期查房指导下级医生的医疗工作，组织病案讨论及会诊，对危重病人要及时组织人员进行抢救，及时解决医疗工作中的疑难问题。对于本科转诊转院的病人，必须请示院领导同意后，方可转诊或转院。9）...