班主任请摆脱你们的职业倦怠刘晓春在很多人眼中,教师职业稳定,班主任呼风唤雨令人羡慕
而实际情况远非如此
班主任不但要承受巨大的职业压力,并且需要长期的情感付出与时间付出,是最容易产生职业倦怠的人群
让班主任的心理快乐起来,健康起来,关系到祖国下一代的未来,是社会的梦想和希望
引发班主任职业倦怠的因素很多,如社会地位不高,付出与回报不成比例
而这需要政府和社会给予政策支持,最大限度改善广大班主任的生存状况,改善其心理健康水平
我们广大班主任是否也应该思考,如何通过自身努力来缓解和释放压力呢
班主任最常想到的缓解压力的方法就是提高自己的专业能力
的确,压力很大程度上是由教育教学管理要求所引发的
但很少会想到,自己的心理需要得不到满足也会产生压力,班主任出于本能的职业责任感,常常重视了专业能力的需要,而忽视了自己的心理需要,有不少班主任把所有精力都投入到工作中,而无暇顾及自己的个人生活
渐渐地将自己一直封闭在学校生活中,除了会和学生交往外,在与社会人际交往中很容易产生不合群而体验到压力
班主任和正常人一样也有生气的时候,但因职业需要,却找不到发泄的机会,消极情绪只能被压抑而得不到宣泄,又会产生压力
不少班主任对学生求全责备,期望过高,事事班级都想得第一也是很大的压力
摆脱职业倦怠,缓解巨大压力,对于班主任而言,要学会自我调节
首先要战胜自我,超越自我,培养乐观豁达的性格
当你有积极乐观的自我,你会认为学生毕竟是学生,叛逆、不听话、贪玩好讲话,是他们的年龄特征
你会帮助他们克服
你会对他们充满信心
当你有悲观消极的心态,你会非常气愤,对他们失去信心,甚至怒发冲冠暴跳如雷
而埋怨、灰心的结果,是学生越来越难教,自己脾气越来越糟糕
“真不想再当班主任了”
我国教育界的杰出代表魏书生曾说:“埋怨环境不好,埋怨别人,埋怨学生难教育,常常是我们自己不豁达,常常是我们自己的方法太少