嘉兴市劳动合同范本劳动合同书甲方 ( 用人单位 ) ：乙方（劳动者）：双方确认 ：在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、 劳动报酬及乙方要求了解的其他情况全面如实的告知了乙方。乙方承诺 ：其与其他任何企事业单位、 社会团体等机构、 实体或组织不存在劳动关系， 并且保证其所提供的与本人有关的所有资料和各类资格、证书、证明等真实无误。甲方 ：乙方：性别：法定代表人（主要负责人）：身份证号：住所地：通讯地址：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规，甲乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，同意订立本合同，并共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限第一条本合同期限为下列第种合同类型：1. 无固定期限劳动合同，自年月日起，其中试用期为个 月 ， 自年月日 起至年月日止；1. 固定期限劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日 止 ， 其 中 试 用 期为个月，自年月日起至年月日止；1. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同，自起至完成为止。工作内容及工作地点第二条 甲方根据工作需要聘用乙方在岗位从事工作。本岗位（是、否）属于国家规定的有毒有害工种。第三条乙方的工作内容、岗位职责为（可另附《岗位说明书》）。第四条乙方工作地点为 ：。第五条 经甲方考核，乙方不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位，考核及岗位变更按甲方依法制定的相关制度执行。工作时间和休息制度第六条 根据乙方工作岗位的实际情况， 确定工作时间按以下种工时制执行；1. 标准工时制，周工作时间为40 小时，乙方每周至少休息一日；2. 综合计算工时制，计算周期为（年、季、月、日），平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间；3. 不定时工作制。实行综合计算工时制、不定时工作制的，甲方应报劳动行政部门审批。第七条 在本合同期内，经劳动行政部门批准，乙方所在岗位发生工时制调整，从劳动行政部门批准之日起变更。第八条 甲方可根据工作需要对乙方工作时间的起止进行调整。甲方应尽可能安排乙方在正常时间之内工作， 如确需在正常工作时间之外安排乙方到岗工作的，应按相关规定支付加班工资。第九条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。劳动报酬第十条 乙方的工资按以下种形式执行；（一）乙方的工资为元/ 月，试用期工资为元/月；（二）乙方的基本工资为元/ 月，...
