Confidential Page 1 有限公司 岗位分析工作组 有限公司 工作分析调查问卷 本调查的目的是为了通过系统的工作分析,收集各岗位相关的精确信息,进而建立一套科学、合理的岗位说明书,以促进企业招募、聘用、培训、考核员工以及完善、规范薪资管理等体系,为员工提供公平、公正的工作环境以及畅通的晋升渠道
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姓 名 性 别 年 龄 最高学历 所处科室 /部门 人力资源部 岗位 名称 劳动合同专员 行政级别 /岗级 进入本单位时 间 开 始 从 事 本工作时 间 直 接 上级 直 接 下 级 及人数 班 制 : ( ) 正常 ( )倒 班 ( ) 两 者 都 有 薪资结 构 ( 请选择): 基 本工资、岗位工资、绩 效 工资、住 房 补 助 、交 通补 助 、话 费 补 助 、午 餐 补 助 )、月 度奖 金 、季度 奖金、 年度 奖金、 社会保险、 住房公 积金、 商业 保险、 其他_______________________________________________________________________________ 工 作 时 间 1
您的上班 时 间:周 ____至 周 _____ ,上午 :____至 ____,下 午 :____至 _____ 2
您的加 班 情 况 (基 本不加 班 、偶 尔 加 班 、经 常 加 班 、非 常 频 繁 和长 时 间加 班 ) 每 周 平均 加 班 时 间为_____小 时 2