老干部工作处学习十七大心得体会与老干部工作汇报材料专题10篇汇编VIP免费

下载后可任意编辑老干部工作处学习十七大心得体会与老干部工作汇报材料专题 10 篇汇编老干部工作处学习十七大心得体会一、正确把握“全面”内涵，不断拓展老干部工作新领域“全面做好离退休干部工作”中的“全面”，所包含的内容是很广泛的，至少可以从以下三个方面来理解：首先，服务的对象要“全面”。以往，老干部部门管理服务的对象就是离休干部。随着形势的进展，上级要求把相当级别的退休干部也管起来，这就扩大了老干部部门管理服务的对象。但在实际工作中，老干部部门有一种思维定势，关注离休干部多，考虑退休干部少，常常把退休干部附带一下。显然。这不符合“全面”的要求。今后应该注意把握好服务对象的面，根据工作分工，不管是离休还是退休，该管的都要管起来，该服务的都要服务到、服务好。既突出重点，又顾及全面。其次，服务的内容要“全面”。对离退休干部的服务是全方位的，既要抓政治待遇的落实，又要抓生活待遇的保障，既要重视思想上的关怀，又要注意生活上的照顾。但在有的单位存在一定偏向，往往重视生活上的关怀照顾，而忽视思想上的教育帮助。老干部部门应该全面履行工作职责，对职责范围内的事都管起来，防止顾此失彼。要深化了解离退休干部的所思所想、所需所求，并把它列入自己的议事日程，全心全意地搞好服务。再就是，服务的时段要“全面”。老干部工作的特别性就在于没有上班下班之分。离退休干部的服务需求常常发生在下班以后或节假日期间。我们许多老干部工作人员常常放弃休息时间，加班加点，满腔热情地为离退休干部服务，赢得了老同志的赞誉。但也有的同志全第 1 页 共 20 页下载后可任意编辑天候服务的意识不够强，对加班服务有想法。把为离退休干部服务延伸到八小时以外，是老干部部门值得注意的问题。老干部工作人员要强化责任意识、大局意识，为离退休干部提供全方位、全天候的优良服务。二、正确把握“做好”标准，不断提出老干部工作新要求“全面做好离退休干部工作”中“做好”，体现了十七大对离退休干部工作的要求。这种要求既是原则的，也是具体的，既是明确的，也是随着形势进展有所变化的。从总体上来说，离退休干部工作做得好不好，应该有离退休干部来评判。离退休干部基本满意了，就是“做好”了。从离退休干部满意的角度考虑，这个“做好”的标准应该体现在以下三个方面：一是离退休干部政治上要得到尊重。离休干部是党和国家的宝贵财宝，退休干部也为党的事业做出了很大贡献。他们退出...