现代生产管理理论与方法TOC（约束理论）第一节TOC的理论一、TOC产生背景约束理论（TheoryofConstraints，TOC）是以色列物理学家戈德拉特博...
绩效管理理论与实务——帮助员工成长，实现经理价值开题经理的价值大家早上好，今天我们培训的主题是绩效管理理论与实务，副标题是：帮助员...
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精益管理理论、方法——基本素材进入20世纪中后期，随着产业革命深化和科学技术的日新月异，产品“暴利化”的时代基本结束，该现象在制造业...
现代生产管理理论与方法TOC（约束理论）第一节TOC的理论一、TOC产生背景约束理论（TheoryofConstraints，TOC）是以色列物理学家戈德拉特博...
人力资源管理理论与实践探索的新视角主题：人力资源管理理论与技术新探索（研究生）时间：2008.9.8地点：人民大学公共教学楼一楼1603主讲人...
浅议压力管理理论在科技创新团队管理中应用研究论文关键词：压力工作压力压力管理科技创新团队论文摘要：中国企业为适应国内社会转型、国际...
人力资源管理外包的理论分析“外包”源于英文outsouring，最早应用该战略手法的是世界最大的IT承包公司——EDS的创始人罗斯.佩罗，其在20世...
人力资源管理理论的运用研究文章摘要：当今世界经济，企业之间的竞争日益激烈，人才资源已成为最重要的战略资源，人才在市场竞争中越来越具...
中西方人力资源管理理论之管窥摘要：从人力资源管理的概念、管理学理论发展经历的三个阶段、独成体系的人力资源管理学的形成、西方当代战略...
人力资源管理讲座一、人力资源管理理论的一般分析管理是什么？教科书上有很多解释，我个人认为其实很简单，就是把一些杂乱无章或一些分散的...
员工的挑选和培训古典的个性理论一、西格蒙德·佛洛伊德的心理分析理论佛洛伊德发展了可能是最丰富的个性理论。他相信人的大脑就像一个大部...
人力资源管理外包的理论分析“外包”源于英文outsouring，最早应用该战略手法的是世界最大的IT承包公司——EDS的创始人罗斯.佩罗，其在20世...
选才育才用才留才第一章企业中的个人行为：促动因素1．1促动因素的信条1．2工作动力概述1．3历史趋势与主要论点1．4期望理论与工作动力第二...
人力资源管理理论的调研与运用文章摘要：当今世界经济，企业之间的竞争日益激烈，人才资源已成为最重要的战略资源，人才在市场竞争中越来越...
人力资源管理讲座一、人力资源管理理论的一般分析管理是什么？教科书上有很多解释，我个人认为其实很简单，就是把一些杂乱无章或一些分散的...
南京工业大学课程设计课程名称人力资源管理理论与实务题目名称三全食品人力资源文件专业班级人力资源管理学生姓名学号指导教师二〇一一年六...
人力资源管理理论的运用研究文章摘要：当今世界经济，企业之间的竞争日益激烈，人才资源已成为最重要的战略资源，人才在市场竞争中越来越具...
现金流是指企业生产经营过程中的现金流入、现金流出以及现金流入与现金流出之间的差额形成的现金净流量。这里，现金包括企业所拥有和控制的...
前言随着又一个千年的到来，新世纪曙光初露，以知识、科技和信息的产生、创新、流通、分配及应用为基础的知识经济正向我们走来，顾客需求瞬...
