下载后可任意编辑非惩处性护理安全（不良）事件报告及管理制度1、各护理单元均建立护理安全（不良)事件登记本，由护士长或指定专人负责每月汇总上报护理部。2、发生一般护理安全（不良)事件后，当事人或发现者应及时向护士长汇报发生经过、原因、结果，护士长及时进行核实调查处理。发生严重护理安全（不良 )事件或医疗纠纷后，当事人应立即向科室负责人报告，科室负责人接到报告后应立即向医院主管部门报告，不得超过 24 小时。主管部门应立即组织调查核实，并向患者及家属通报解释。3、发生严重护理安全（不良)事件后，应积极实行补救措施，将差错造成对病人的损害至最低限度。4、发生严重护理安全（不良)事件或纠纷后，有关该病人的标本、化验结果、药品、血袋、器械、护理记录等应妥善保管，不得销毁和涂改。5、发生医疗事故争议时按“医疗事故处理条例”规定进行。医患双方共同对医疗文件和实物进行封存。6、严重护理安全（不良)事件或医疗事故发生者应在 24 小时内写出书面材料，科室积极组织分析议论，坚持“三不放过”原则（问题没有查清不放过；当事人不接受教训不放过；整改措施不落实不放过）。7.院、科二级应根据护理安全（不良)事件的性质、情节、后果、本人认识态度，依据有关规定做出适当处理，对隐瞒不报，不仔细检查者，应予严肃批判，加倍处罚。8.护理部和科室应定期组织护士长分析不安全因素，并提出防范措施，确保护理安全。杜绝“四不准”事故发生：不准打错青霉素；不准输错血，血制品；不准开错手术部位；不准运错尸体、抱错婴儿。9、护理部应定期组织护理安全（不良）事件、事故管理专家小组分析差错发现的原因 ，护理部以不通报科室及姓名的方法向全院进行反馈，提出防范及整改措施并进行质量安全教育。10、护理部将护理不良事件问责制与非惩处性机制进行结合，鼓舞积极上报。对积极上报且未引起严重后果者不予以处罚，发生缺陷后有意隐瞒不报者，护理部根据情节给予处理。 伽师县人民医院 2024 年 9 月修订 2024 年 3 月再次修订护理不良事件主动报告激励机制围绕“病人的生命高于一切”安全理念。坚持以病人为中心，以质量安全为本，以预防为主，建立前瞻性的病人安全护理质量管理体系，变事后批判为事前指引，建立针对系统而非个人，缺陷分享学习而不是批判惩处的护理安全文化。通过激励机制，鼓舞临床及全院各科室主动积极排查医疗隐患与差错，及时报告影响病人安全的事故隐患或潜在风险，定期分析原...
