目 录一、人力资源规划实务..................................................................................................................51、人力资源规划基本操作步骤.....................................................................................................52、人力规划的内容........................................................................................................................83、人力资源规划与组织设计.........................................................................................................9人力资源规划——规划什么和怎么规划？...........................................................................9组织设计——原则、类型与方法.........................................................................................10二、人力资源战略管理................................................................................................................151、策略性人力资源管理..............................................................................................................152、人事决策与人力规则..............................................................................................................183、人力资源战略管理案例...........................................................................................................21三、绩效考核................................................................................................................................221、员工绩效考核制度..................................................................................................................22员工绩效考核办法................................................................................................................232、绩效考评..................................................................................................................................243、人事考核与能力开发制度.......................................................................................................254、销售人员绩效...
