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员工聘用协议书及员工保密合同书VIP免费

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下载后可任意编辑 员工聘用协议书及员工保密合同书 编号: 聘用方(甲方) 受聘方(乙方): 性别: 年龄: 籍贯: 民族: 学历: 工号: 身份证号码: 家庭住址: 签定日期: 年 月 日第一部分《员工聘用协议书》内容甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方的有关事项达成如下下载后可任意编辑协议:一、甲方聘用乙方主要从事 方面的工作,聘用期为 年 月 日至 年 月 日。二、协议的有效期限: 本协议自签字之日起至聘用期满之日止。假如协议期满前一个月内双方就续签事宜达成一致,则可续签本协议,续签的次数不限。每次签约的有效期限不超过 3 年。三、工作时间:甲方根据国家规定并结合公司工作实际情况制定劳动时间,乙方按此规定执行。四、劳动酬劳及待遇:1、 工资:按甲方规定的工资分配制度及标准执行。2、 病假、事假、产假、年休假、婚假、丧假等假期及各种法定节假日期间的工资待遇按甲方的规定支付。3、 奖金及其它福利待遇按甲方有关规定评定和支付。五、双方的权利及义务:1、 根据乙方实际工作能力和公司工作需要,甲方可对乙方的工作岗位做适当的调整。2、 甲方有权根据公司的规章制度对乙方进行管理。3、 乙方在聘用期间的职务发明制造及其知识产权归甲方所有。4、 甲方应当为乙方提供相应的职业技能的培训。5、 甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件,乙方则享有甲方规定的基本工作权利及相关人事待遇。6、 乙方有权获得相应的酬劳和晋升的机会,享受法定假日、年休假和甲方规定的休息日的权利。7、 乙方享有参加相应的业务学习和提出工作改进建议的权利。8、 乙方负有维护甲方的利益和声誉,遵守甲方的规章制度、劳动纪律以及保守甲方的商业秘密和技术秘密的义务。六、协议的终止和解除:1、 有下列情况之一时,本协议自动终止:(1)本协议的有效期已满,双方未续签协议;(2) 甲方依法宣告破产;(3)甲方依法解散或依法被撤消;(4) 乙方死亡。2、 有下列情形之一时,甲方有权提前终止本协议:(1) 乙方在工作期内被证明不符合用工条件;下载后可任意编辑(2) 乙方严重违反公司规章制度或违反公司行为法律规范;(3) 乙方严重失职、营私舞弊、贪污腐化或有其它严重不良行为,对甲方利益或声誉造成损害;(4) 乙方被依法追究刑事责任或被劳教;(5) 乙方未反映事实情况,在违反甲方真实意愿的情况下签订协议的。3、 在下列情况下,甲方可以...

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