编号： 校第 号怀化市民办教育机构教职员工聘 用 合 同 书甲方（聘用单位）名称： 地址： 法定代表人（委托代理人）： 乙方（被聘用者）姓名： 出生年月： 家庭地址： 居民身份证号码： 学历： 毕业学校： 职称： 专业： 老师资格证号： 怀化市民办教育管理办公室印制经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。 一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在 岗位工作，并聘任 职务。二、聘用合同期限下载后可任意编辑1、本合同自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 年。试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 个月。2、本合同效力自 年 月 日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。三、工作职责、内容和工作条件1、乙方的工作职责是： 2、具体工作内容及要求： 3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得超过国家法律、法规的规定。4、乙方必须根据甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数（质）量指标或工作任务。如因本职工作任务未完成，而导致加班，甲方不另计酬劳。5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件。1下载后可任意编辑6、甲方负责对乙方进行职业道德教育和业务培训；乙方在工作过程中必须严格遵守法律、政策和上级文件的有关规定，有权拒绝执行甲方违规指挥，有权提出批判、建议。四、工作酬劳1、甲方根据国家的有关规定和实际完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、资金及各种津补贴。2、乙方在试用期（见习期）内的工资支付标准为： 。3、根据《民办教育促进法》的规定，甲方负责在与公办学校、公办老师一视同仁的前提下，按有关法律和政策为乙方办理养老保险和医疗保险。4、甲、乙双方约定的其它劳动酬劳内容： 。 五、工作纪律1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方应自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理。2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全各项考核制度，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩分2下载后可任意编辑明。六、聘用合同的终止、解除、续订和变更1、本合同期限届满，如未续签，即行终止。2、本合同双方约定的下列终止条件出现，即行终止： 。3、本合同经甲、乙双方协商一致，可以解除。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：⑴ 在试用期被证明不符合聘用条件的；⑵ 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；...
