1 浅谈企业文化的重要意义 企 业 文 化 是 企 业 的 灵 魂 ， 是 推 动 企 业 发 展 的 不 竭 动 力 ，是 一 个 企 业 区 别 于 其 他 企 业 的 核 心 标 志 。 其 中 包 含 着 非 常 丰富 的 内 容 ， 其 核 心 是 企 业 的 精 神 和 价 值 观 。 这 里 的 价 值 观 不是 泛 指 企 业 管 理 中 的 各 种 文 化 现 象 ， 而 是 企 业 或 企 业 中 的 员 工 在 从 事 生 产 与 经 营 中 所 持 有 的 价 值 观 念 。 作 为 大 型 国 有 企 业 的 执 行 层 面 ， 各 基 层 单 位 均 面 临 着 人力 资 源 短 缺 与 工 作 量 不 断 加 大 ， 职 工 队 伍 整 体 素 质 增 长 缓 慢与 管 理 不 断 升 级 ， 生 产 一 线 技 术 滑 坡 与 薪 酬 较 低 等 矛 盾 。 面 对 诸 多 深 刻 而 复 杂 的 矛 盾 ， 必 须 清 醒 地 认 识 到 仅 仅 依靠 管 理 制 度 和 经 济 杠 杆 难 以 有 效 缓 解 上 述 矛 盾 。 为 此 ， 有 必要 将 管 理 范 畴 进 一 步 扩 大 到 企 业 文 化 领 域 ， 在 准 确 把 握 企 业文 化 精 神 实 质 的 基 础 上 ， 勇 于 尝 试 和 深 入 探 索 。 一、 企业文化的定义 企 业 文 化 是 指 企 业 在 生 产 经 营 的 实 践 中 ， 逐 步 形 成 的 为全 体 员 工 所 认 同 、遵守、带有 本企 业 特色的 价 值 观 念 、经 营准 则、经 营 作 风、企 业 精 神 、道德规范 、发 展 目标 的 总和 。其 具有 三大 结构要 素 ， 即企 业 物质 文 化 要 素 、企 业 制 度 文 化要 素 、企 业 精 神 文 化 要 素 。 企 业 物质 文 化 是 由企 业 员 工 创造的 产 品和 各 种 物质 设施等 构成 的 器物文 化 ， 它是 一 种 以 物质 为 形 态的 表层 企 业 文化 ， 是 企 业 行 为 文 化 和 企 业 精 神 文 化 的 显现 和 外化 结晶。 企 业 的 制 度 文 化 是 由企 业 的 法律形 态、组织形 态和 管 理形 态构成 的 外显文 化 。 合理 的 制 度 必 然会促进 正...
