建筑施工企业安全生产工作目标管理考核评分细则VIP免费

下载后可任意编辑建筑施工企业安全生产工作目标管理考核评分细则被检查单位：考核项目分值考核内容评分参考标准考核得分扣分原因一、责任体系51.建立企业主要负责人、各分管负责人和安全管理人员安全生产责任制。（2 分）检查企业下发的文件、制度和熟悉程度。未建立相应安全生产制度，扣本值分；相应管理人员不熟悉制度，发现 1人，扣 1 分。2.建立岗位和职能部门安全生产责任制。（3 分）二、人员机构51.设置安全生产管理机构并配备符合规定的专（兼）职安全管理人员。（5 分）根据《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》（建质[2024]91 号）要求查相关文件。职工 300 人以上和高危行业未按规定设立机构或专职人员扣 3 分；配备不足的扣 2 分。三、规章制度151.本企业部门设置及管理人员设置合理，符合相关要求。（2 分）查有关文件。未根据企业管理特点设置部门的，扣 2 分；未建立管理人员档案的，扣 1 分。2.建立安全生产责任制度。（3 分）查有关文件和责任书文本。未按规定建立安全生产责任制度的，扣 5 分；安全生产责任制度不健全的，扣 3 分；安全生产责任制内容不真实或缺乏可操作性的，扣 2 分。3.制定安全生产管理目标。（3 分）未制定安全管理目标（伤亡控制、安全达标和文明施工目标）的，扣 2 分；安全生产管理目标未分解的，扣 1.5 分；安1下载后可任意编辑全管理目标未落实或未执行的，扣 1.5分。未签订安全生产目标责任书的，扣0.5 分；目标责任书签订不全的，扣 0.5分。4.建立安全生产奖惩考核制度。（3 分）查有关文件和记录。未建立安全生产奖惩考核制度的，扣 3 分；安全生产奖惩考核制度不齐全的，扣 2 分；未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚的，扣 1 分；安全生产奖惩考核制度奖罚落实不到位的，扣 1 分。5.建立建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班制度。（2 分）查有关文件和记录。未建立安全生产奖惩考核制度的，扣 2 分。6.对专业承包及劳务分包单位资格资质管理及施工现场控制。（2 分）查看文件和现场。总包企业未制定对分包资格管理及施工现场办法的，扣 2分；专业承包未制定劳务分包管理办法的，扣 1 分；劳务企业未制定现场管理办法的，扣 1 分。四、安全投入71.安全生产资金保障制度。（1 分）查有关文件。未按规定建立安全生产资金保障制度（审批、监督管理、验收等内容）的...