下载后可任意编辑农业院校农学类讨论生的就业问题及其应对策略农业院校农学类讨论生的就业问题及其应对策略 摘 要：本文从湖南农业大学农学类讨论生就业的基本情况入手，分析了影响我校农学类讨论生就业的三种因素，如社会偏见、学校就业指导、讨论生自身因素
同时针对存在的问题提出了解决对策与建议
关键词：农业院校 农学类 讨论生 就业 随着我国国民经济的迅猛进展，国家对农业技术人才的需求越来越大
农业院校应抓住机遇，利用自身的优势和特色，培育农学类讨论生综合素养，向社会输送高质量农业技术人才
然而，在这种形势下，讨论生就业出现了一些问题，一方面，社会不可能提供足够的适合讨论生就业的岗位，另一方面，讨论生由于自身的各种原因，这两者决定了现阶段农学类讨论生不可能实现完全的就业
如何改变这种情况，是一个值得探讨的问题
一、20XX 年我校农学类讨论生就业现状分析 1、就业率 20XX 年湖南农业大学农学类毕业讨论生共计 85 名，其中博士毕业生 9 名，硕士毕业生 76 名
截止 20XX 年 12 月 15 日，博士毕业生就业率达到 100%，硕士毕业生就业率达到 95
总的就业形式良好，并没有存在就业难的问题
从各专业来看，作物信息科学和作物遗传育种两个专业就业率偏低
2、就业结构 9 名博士毕业生，其中 6 名博士是委培或定向，全部选择了高校和科研院所
76 名硕士毕业生中，33 人到企业从事技术研发、管理及相关工作，5 人攻读博士学位，2 人出国工作，17 人选择到事业单位工作，15 人到高校或科研院所就业
总体来说，农学类讨论生的就业面比较狭窄，主要集中在与专业相关的企业和事业单位、科研院所，没有人考取国家或地方公务员，也没有个人创业或灵活就业的情况
这在一定程度上反映出我校农学类讨论生就业取向比较单一，就业视野不够开阔
就国内工作的 72 名毕业讨论生的工作单位地域
