下载后可任意编辑被总经理赏识的人|被赏识并成功的人被总经理赏识的人|被赏识并成功的人 某公司职员小杨精明能干，深得总经理的赏识
有一次，几名同事与他一起出去玩，闲谈中有人问：“小杨，咱们学历都差不多，你还比我们年纪小，怎么总经理那么喜爱你
如今你当了部门经理，可比我们提拔得快多了，有什么秘诀，说出来给我们听听
”小杨漫不经心地说：“哪有什么秘诀，我想主要是平常少说话，多做事，没有把握的事可别轻易说大话
对上司有意见，你也要注意提意见的场合和方式，讲究说话的口气，别跟头儿过不去，日子就会好过多了
”有个女同事却说：“嗬，没看出来，小杨年纪轻轻还挺世故老练，怪不得总经理老夸奖他，咱们还真得学着点儿
”其他人也随声附和着
可是，小杨听着这话感到很刺耳，不禁寻思：是我太世故了吗
他们是不是在骂我“圆滑，两面派”
肯定同事们认为我投机取巧，才提拔得快
他越想越觉得委屈，自己可不是那种人，阿谀奉承，有意讨领导喜爱的那一套，我可不会
我是凭自己的真诚和能力工作，假如同事们对自己有这样的偏见，肯定对自己今后的事业进展和人际关系都会有不好的影响，这可怎么办
于是，杨先生来到心理咨询中心，向心理医生说出了自己的疑虑
在我们的传统文化中，“直爽、憨厚”是被赞美的性格，是诚实和豪爽的代名词，而“世故、圆滑”是不折不扣的贬义词，多是指小市侩或是奸诈、阴险和狡猾的人
如今，随着改革开放的深化，人们在人际交往和待人处事上产生了许多新的观念，在观念和价值观方面也发生了转变，直爽、诚实与世故、圆滑也不再是对立的了，它们有了新的含义，其中微妙的辩证关系很值得探讨
心理咨询中的许多个案说明，在社会和生活实践中，因人、因事、因时、因地的不同，为将一件事办成功，在应对的态度和说话的方式上就会有所不同；一个有良好社会适应能力的人，也就能够灵活地运用直爽与圆滑
所谓“世故”并不是坏事，而是指凡事顺应自然，在待人处
