下载后可任意编辑罗旧镇驻村干部目标管理责任书12024 年 4 月 19 日罗旧镇二○一一年干部驻村目标管理责 任 书中共罗旧镇委员会 章 书记： （签章）主管单位：罗旧镇人民政府 章 镇长： （签章） 责任单位： 村名 驻村干部： （签章）二○一一年二月十五日下载后可任意编辑罗旧镇二○一一年驻村干部目标管理考核办法序 号项 目标准分要求记分办法考核得分备注1新型农村合作医疗收缴工作35参合率达 70%以上每±1%，±1 分2计划生育30以 计 划 生 育 对 村 支书、主任考核为准3社会治安综合治理及农村矛盾纠纷的调处101. 重大纠纷、突发事件必须亲自到场调处；未到一次扣 3 分2.镇党委政府安排的重大事件处理必须亲自到场；未到一次扣 3 分3.其它综治办应考核的内容4教育工作10控流保学、整治学校周边环境、议教1.每流失一个学生扣 0.5 分2.因学校周边环境治理工作不到位，每发生一起影响学校教学事件扣 1 分3.每年议教不能少于 2 次，少一次扣0.5 分5党政领导分管工作及一般干部部门工作5全面完成任务1.党政领导的分管工作以在县双文明考核中考核为准2.一般干部部门工作以部门责任制考核折算6干部出勤下村管理10无特别情况出勤 100%到位记 5 分1.每缺一次扣 1 分；无故不参加中心工作或统一行动一次扣 1 分 2.下村低32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑2.下村每月 10 天以上记 5 分于 10 天扣 1 分，类推扣完为止42024 年 4 月 19 日
