下载后可任意编辑职业卫生管理制度及操作规程12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑XXXXXXXXX 有限公司 版本 C职业卫生管理制度 编 制： 审 核： 批 准： 发布日期： 1 月 20 日 实施日期： 1 月 20 日 目 录 一、职业病危害防治责任制度二、职业病危害警示与告知制度22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑三、职业病危害项目申报制度四、职业病防治宣传教育培训制度五、职业病防护设施维护检修制度六、职业病防护用品管理制度七、职业病危害监测及评价管理制度八、建设项目职业卫生“三同时”管理制度九、劳动者职业卫生监护及其档案管理制度十、职业病危害事故处理与报告制度十一、职业病危害应急救援与管理制度十二、岗位职业卫生操作规程 十三、女职工劳动保护管理制度 32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑一、职业病防治责任制度总 则 一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、规章和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，特制定本制度。二、本制度贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，坚持“统一领导、落实责任、分级管理、全员参加”的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和员工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治工作，促进生产经营可持续进展。三、本制度规定从单位领导到各部门的职业病防治工作职责，凡本单位发生职业病危害事故，单位内部以本制度追究责任。四、为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以本制度规定的42024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑职责范围，对比落实相应的职能部门和责任人。1、人员责任体系1.1、主要负责人的职责和义务1、仔细贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。2、设置与单位规模相适应的职业卫生管理机构，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。3、每年向员工代表大会报告单位职业病防治工作计划和落实情况，主动听取工会或员工对本单位职业卫生管理工作的意见，并责成有关部门及时处理和解决提出的合理化建议和意见。4、每季度召开一次职业健康工作小组会议，听取工作汇报，讨论和制订职业病防治工作计划与方案。5、组织建立、健全本单位职...
