招 商 工 作 管 理 手 册 前 言打造一支专业、 高素养的招商团队, 是商业地产招商工作顺利进行的重要保证。商业地产招商工作是一项专业性和时效性很强的工作, 它要求招商人员具备良好的基本素养和专业素养, 以适应各种压力和挑战。因此, 招商管理制度的建立势在必行。招商工作管理手册为加强法律规范招商过程中的管理及监督, 促进和提高公司的招商业绩, 树立公司的集体形象及招商人员的专业形象而制订。该手册详尽阐述了各项规章管理制度, 各岗位工作职责, 招商环节中出现的问题及解决办法, 招商政策及流程等, 新进招商人员应详尽了解各章章程, 以便招商工作的顺利开展。 该手册适用于招商部全体人员, 为新进人员培训、 日常行为准则及招下载后可任意编辑商工作管理之标准, 所有招商人员应严格遵守并执行。招商人员应同心协力, 为营造一个和诣、 平等、 友好的工作环境努力, 为提高自身素养不断学习, 为公司的进展作出应有的贡献。最后, 希望我们能在该招商手册的引导下逐渐成长, 成为一名优秀的招商人员! ** 国 际 招商部 2 月 1 日目 录前 言…………………………………………………………………………………………………………1-1目 录…………………………………………………………………………………………………………2-2第一章 组织架构图及岗位职责一、 组织架构图………………………………………………………………………………………………3-3二、 岗位职责…………………………………………………………………………………………………3-5第二章 招商管理制度及行为准则一、 考勤规章制度………………………………………………………………下载后可任意编辑……………………………5-6二、 日常工作要求……………………………………………………………………………………………6-7三、 培训管理制度……………………………………………………………………………………………8-8四、 招商费用管理制度………………………………………………………………………………………8-8五、 合同管理制度……………………………………………………………………………………………8-9六、 仪容仪表基本要求 ……………………………………………………………………………………9-13七、 辞职规定………………………………………………………………………………………………14-14第三章 招商...
