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在国家公务员面试中,有些部门会用无领导小组讨论的面试形式去考查考生的综合素养和能力,这种特别的面试形式对很多考生而言难度都比较大,广东华图在此对历年无领导小组讨论的面试情况进行分析和介绍,希望对考生们的备考有所帮助
一、招考情况 (一)招考情况综述 涉及无领导面试的部门招录部门比较多
中央党群机关、中央行政机关、参照公务员管理的事业单位可能采纳采纳无领导面试的部门招录人数为 66、84、810 人
下载后可任意编辑 党群机关中可能涉及无领导面试的招考部门有中共中央对外联络部、中国外文局、全国人大、九三学社、全国总工会、全国台联等
中央国家行政机关中可能涉及无领导面试的招考部门有国家林业局、国家民族事务委员会、国家税务总局、国土资源部、国资委、国务院讨论室、中国民用航空局、住房和城乡建设部等
参照公务员管理事业单位中可能涉及无领导面试的招考部门有国家民族事业委员会、国家税务总局、国家林业局、国家知识产权局等
(二)招录专业情况 采纳无领导面试招考部门对专业的要求集中在计算机类、汉语言文学类、政治学类、财务类、法学类等方面
(三)学历要求 实行无领导面试的部门很看重报考考生的学历,招录的学历要求集中在本科及以上学历和硕士讨论生学历,这两项的学历要求占招考人数的 80%左右
(四)对基层工作年限的要求下载后可任意编辑 今年实行无领导面试的部门招录对基层工作年限限制较为宽松,不限工作年限的职位总数占总职位