如何在工作中收获更多？

讲 座 实录 （节选） 感恩与收获 我先跟大家做一个调查，“我们工作辛不辛苦？”如果辛苦，那么我告诉大家一个不辛苦的办法，那就是“不要工作了”，行不行？当然不行，因为我们知道，不工作是一件更辛苦的事情。平常我们忙的时候，在家里休息两三天，感觉很好。可如果没事，呆上十天八天，就感觉非常难受。其实，工作是我们每个人必须要做的事情。所以说，工作很辛苦，不工作更辛苦。 首先，我们说一说公司是什么，公司是没有围墙的大学。如果公司有这样一个机会，让大家去进修，还每月给发工资，大家愿不愿意去？当然愿意。那么我想告诉大家，我们每个人今天正是在做着这样的事情。过去我们上学，在学校学好多理论知识，可毕业后我们发现并不好找工作，今天我们看到好多大学生毕业就失业。可如果一个人在某一个岗位上干好几年，有相当的工作经验，再去找工作，我们发现会很容易。可现在的现实是，我们毕业了，都非常感激我们的学校，好多毕业生给学校做个石头做个镜子来感谢母校。可我们在工作的单位上学会了商品知识、学会了与客户打交道、学会了店面设计、学会了经营、学会了管理等，可提到我们的单位，我们不去骂公司就不错了。我们的人生成长过程中，有三个方面的老师，第一是我们的父母、第二我们的学校、第三就是我们工作的单位。有统计表明，我们工作中用到的东西，只有 15%是在学校学的，而其它 85%以上的是工作以后在单位上学的，所以我们完全可以这样说，公司是没有围墙的大学。 接下来我们说一说制度，首先，我们说一下为什么要制定制度。有这样一个命题，“你有一个苹果，我有一个苹果，我们互换可以各得到一个苹果。如果你有一个思想，我有一个思想，我们互换就可以得到两个思想，对不对？”大声一点，“对不对？”还有一句话叫做，人之初，怎么样？有人说是性本善，错了，是“人之初，性本懒”，你看刚才我第一遍问的时候，声音不够大，第二篇问的时候，声音明显大多了。为什么要制定制度，制度就是为了规范那些我们可做可不做的事情，所以说“人之初、性本懒，怎么办，制度管”。另一个概念，制度也是保护我们的工具。比如在建筑行业，制度要求我们按规定戴安全帽，在医院里，规定医生都要戴口罩，再比如说，我们过马路要走斑马线、要遵守交通规则，要看红绿灯、这些都是为了保护我们的安全。其它一些，比如我们迟到早退罚款，大家好多人可能被罚过，可能会有一些想法。但我们换一个角度，如果公司没有这些制度，大家可...