加强领导干部作风建设-永葆党的先进性和纯洁性VIP免费

无加强领导干部作风建设，永葆党的先进性和纯洁性内容提要：党的干部是联系群众的桥梁和纽带，党和人民的血肉联系主要靠干部来实现，干部作风好坏直接关系到党在广大人民群众中的整体形象。当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这样的历史条件下，加强干部作风建设更具有特殊意义，本文剖析当前干部作风存在的一些突出问题，并就如何进一步加强和改进领导干部作风建设，永葆党的先进性和纯洁性提出作者的建议和工作思路。干部作风建设始终是我党加强自身建设的重要组成部分。作风问题实质上是一个民心问题，党的执政能力在很大程度上取决于干部的作风。党的干部是联系群众的桥梁和纽带，党和人民的血肉联系主要靠干部来实现，干部作风好坏直接关系到党在广大人民群众中的整体形象。干部作风实、服务意识强、工作效率高，党在老百姓心目中的地位也自然就高，就有凝聚力和号召力，党的执政基础就稳固，党的先进性和纯洁性就能够得到保证；干部作风虚、服务态度差、工作效率低，就会脱离人民群众，失去人民群众的信任，党的执政基础就会动摇，党的执政地位就有丧失的危险。当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这样的历史条件下，加强干部作风建设更具有特殊意义，也是当前和今后一个时期我党加强自身建设的一项重要内容。一、当前某些干部作风方面存在的突出问题目前，绝大多数干部能廉洁自律，保持人民公仆的本色，但是，作风不正的问题在一些干部身上还不同程度的存在，主要表现在以下几个方面。一是思想不纯，宗旨意识淡化。有的领导干部不把党的群众路线放在重要位置，不把群众满不满意、赞不赞成、得不得实惠作为衡量标准，不能做到思想上尊重群众、政治上代表群众、感情上贴近群众、行动上深入群众；全局观念和大局意识淡薄，有令不行，有禁不止，致使政令不通，发展受阻。二是学风不正，得过且过，不求上进。一些干部为学习而学习，学习积极性主动性系统性不强。少部分干部认为作风建设是老一套，不用学，一味强调工作业务忙，片面认为“干”就是一切，致使干部的理论素养、知识水平、思想境界、精神状态与干部作风建设要求有一定差距。三是作风不实，工作不力，热衷形式主义。有的服务意识不浓，责任心和事业心不强，要求不严，不求有功，但求无过；对上级部署敷衍应付，习惯于做表面文章；喜欢追求轰动效应，缺乏求真务实的作风，形式主义和官僚主义问题与作风建设要求不相适应。四是纪律不严，牢骚满腹，人心涣散。政治敏锐性差，原则性不强，自由主义倾向严重，只讲局部利益不讲全局利益，不利于团结的话乱讲，不利于大局的事常做；工作纪律松弛，敬业精神不强，对群众反映的问题漠不关心，不认真解决。五是骄傲自满，自我陶醉，不思进取。在新的改革发展实践中，对所面临的一系列新的问题和挑战缺乏忧患意识，陶醉于目前取得的成绩，骄傲自满，不思进取，缺乏压力和紧迫感，思想解放不够，创业创新能力不强。当前，如何进一步加强领导干部作风建设，永葆党的先进性和纯洁性，无我认为应切实把加强干部队伍作风建设放在突出的位置，通过教育、制度、监督、惩治等方面的努力，锲而不舍、一以贯之地抓紧抓好，努力实现干部队伍作风的进一步转变，促进党风、政风、民风的根本好转，永葆党的先进性和纯洁性，开创科学发展新局面。二、加强领导干部作风建设，应重点抓好以下几个方面的工作（一）提高思想认识，切实加强世界观的改造加强干部队伍的作风建设，必须要进一步提高思想认识，切实增强干部队伍转变作风的自觉性。因为，思想是行动的先导，不良的作风是受其思想观念支配的。思想上的模糊，必然导致作风上的盲目、随意和失控。一些领导干部之所以在实际工作中作风不正，并缺乏转变作风的自觉性，对作风建设的重要性和紧迫性的认识不足是一个基本原因。有些人认为自己是领导干部，是抓发展“大事”的，而作风纯属个人修养和行为方式问题，即使有些不足也无损于大局。这种认识显然是不对的。现实中，一些领导干...