下载后可任意编辑文明单位管理办法12024 年 4 月 19 日111 文明单位创立管理办法第一章 总 则 第一条 为了加强对 22 文明单位创立工作的指导和管理，法律规范文明单位评选表彰工作，促进文明单位创立活动的健康进展，特制定本办法。第二条 本办法所称文明单位是指由县级以上党委、政府或同级文明委命名，授予积极开展群众性精神文明创立活动，努力践行社会主义核心价值体系，各项工作全面协调进展，精神文明建设成效突出，在社会上发挥示范引导作用的先进单位。文明单位分为国家级、省级、市级（含省直各工委）、县级四个级别。 第三条 文明单位创立要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学进展观为指导，积极培育和践行社会主义核心价值观，着力下载后可任意编辑提高干部职工的思想道德素养和科学文化素养，丰富精神文化生活，法律规范日常行为，促进单位不断提高管理水平和进展能力，更好地发挥文明单位在我省转型跨越进展中的示范带动作用，为全面建成小康社会做出积极贡献。第二章 标 准第四条 省级文明单位应符合下列标准：（一）组织领导坚强，创立工作扎实。党政领导班子重视精神文明建设，将创立工作列入重要议事日程，制定工作方案，目标明确，组织健全，措施得力。创立活动形式多样，坚持常常，广阔干部职工积极参加，形成共创共建共享的和谐局面。 （二）管理科学法律规范，工作成效突出。单位管理制度健全，工作纪律严明。仔细贯彻落实中央和省文明委工作安排部署。生产经营单位主要经济技术指标达到 22 同行业先进水平，非生产经32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑营单位服务质量、工作效率、业务水平在 22 同行业中领先。社会广泛认可，群众满意率高。（三）思想道德建设扎实，文体活动丰富。努力践行社会主义核心价值观，开办道德讲堂，能常常开展活动，积极传播文明风尚。大力推动学习型单位建设，组织干部职工进行文化科技知识和业务技能培训。单位内部形成爱岗敬业、诚实守信、知耻明礼的良好风气。积极开展群众性文化体育活动，常常性的文体活动和节日文化活动丰富多彩。（四）民主氛围浓厚，单位内部和谐。领导干部作风民主，带头遵纪守法、廉洁自律。党务、政务、财务公开制度落实。单位工会组织健全，职工代表大会制度完善，职工合法权益得到有效保障。干部职工互相关怀，互相帮助，人际关系融洽和谐。 （五）基础设施完善，内外环境优良。办公、生产场所规划合42024 年 4 月 19 日...
