酒店综合办经理岗位职责VIP专享

下载后可任意编辑酒店综合办经理岗位职责12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑酒店综合办经理岗位职责 1. 根据总经理的要求,起草综合性业务、行政工作规划、计划、报告、总结、请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿。 2. 负责安排行政会议,编写会议记要和决议,并检查各部门的贯彻执行情况。 3. 在总经理的领导下,协调、平衡各部门间的关系,汇总各部门的规章制度,会同各部门检查各项工作的完成情况。 4. 负责做好公文收发、打字、复印以及文书档案的管理和印章的使用。 5. 负责酒店小车的调配使用。 6. 组织并检查落实各部门的培训工作。 7. 负责招聘、考评、调动、解雇、处分所有主管级以下员工,并做好部门经理级管理人员的物色及储备工作。 8. 负责执行有关人事方面的各项规章制度。 9. 处理各种员工投诉,处理好劳资关系。 10. 牵头做好酒店的质量检查工作,并组织每个月一次的经理级大检查。22024 年 4 月 19 日