下载后可任意编辑解除(终止)劳动合同证明书兹有本单位员工_______________,身份证号码________________________ ,性别_______ ,现住址________________________________。_______年 ____月起在我单位工作。现因以下第________项（请选择以下其中一项填写）原因：Ａ、协商一致解除(由用人单位提出)；Ｂ、协商一致解除(由劳动者提出)；Ｃ、劳动者单方解除；Ｄ、试用期内解除；Ｅ、用人单位裁员；Ｆ、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第 39 条规定)；Ｇ、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除(劳动合同法第 40 条规定)；Ｈ、劳动合同期满；Ｉ、劳动者开始享受基本养老保险待遇或达到法定退休年龄；Ｊ、劳动者死亡或者失踪；Ｋ、用人单位破产；Ｌ、用人单位停业（用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散）；Ｍ、因用人单位原因，劳动者提出解除(劳动合同法第 38 条规定)；Ｎ、其他：____________________（法律、行政法规规定的其他情形）。我单位决定从______年_____月_____日起与该员工解除（终止）劳动合同。特此证明用人单位（盖章） 年 月 日有关说明：1、失业人员应当自解除或终止劳动关系之日起六十日内，持用人单位出具的解除（终止）劳动合同证明书、身份证、社会保障卡等材料原件，到就业管理服务机构办理失业登记。非本地户籍人员还需提供居住证明原件。2、本证明书一式四份。单位、员工、存入员工档案、就业备案各一份。员工签收：下载后可任意编辑
