下载后可任意编辑 合同编号：_________劳 动 合 同 书 甲 方（ 用 人 单 位 ）名 称： 住 所： 工 商 注 册 营 业 执 照 编 号： 法 定 代 表 人 （委托代理人）： 联 系 电 话： 乙 方（ 劳 动 者） 姓 名： 性 别： 出 生 年 月： 家 庭 住 址： 居 民 身 份 证 号 码： 联 系 电 话： 下载后可任意编辑根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关劳动法律法规的规定，甲乙双方根据合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，签订本劳动合同，依法建立和进展和谐劳动关系，实现劳资双方互利共赢。一、合同期限第一条 甲、乙双方商定，实行下列第 种形式确定劳动合同期：1、 有固定期限：从 年 月 日起 年 月 日止。 2、 无固定期限：从 年 月 日起至法定终止条件出现时止。3、 以完成一定的工作任务为期限： 年 月 日至工作任务完成时即行终止。第二条 试用期的约定，实行下列第 种形式： 1、 无试用期。2、 试用期为 个月，从 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作内容和工作地点第三条 乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为： 第四条乙方的工作任务或职责参照各岗位职责说明书。第五条乙方工作地点是： 甲方根据需要和乙方的能力表现，可以调整乙方的工作岗位包括部门、工种和职务。三、工作时间和休息休假第七条 甲乙双方同意执行 综合计算工时工作制 。 四、劳动酬劳第八条 乙方正常工作时间的工资按下列形式执行，不得低于当地最低工资标准。甲乙双方约定乙方工资为 元/月。第九条 工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证劵替代货币支付。第十条 甲方可以根据企业的经营状况和乙方的能力表现，及工作岗位的调整情况，合理调整乙方的工资。第十一条 甲方每月 日发放乙方上一月的工资。如遇节假日或休息日。则延后到最近的工作日支付。第十二条 因乙方过错造成甲方停工或停业，甲方不支付乙方停工或停业期间的工资，并可根据造成的损失，按有关规定相应处理。第十三条 乙方因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定医疗期内，甲方应当依照国家有关规定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不低于当地最低工资标准的百分之八十。下载后可任意编辑五、社会保险和福利待遇第十四条 甲乙双方应按国家和当地社会保险机构的相关规定按时足额缴纳社会保险费用，缴费个人应缴的社会保险...
