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绩效管理信息系统解决处理方案

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范文范例参考指导word 格式整理绩效管理信息系统解决方案用友软件股份有限公司2016 年 3 月范文范例参考指导word 格式整理目录一、绩效管理概要.................................................................................................................................... 4 二、需求理解 ............................................................................................................................................. 5 三、绩效管理方案建议........................................................................................................................... 7 四、绩效软件系统介绍......................................................................................................................... 11 五、用友绩效系统技术特性................................................................................................................ 33 六、实施规划 ........................................................................................................................................... 39 七、价值说明 ........................................................................................................................................... 41 附件一用友软件公司优势简介......................................................................................................... 42 附件二四川省烟草公司案例介绍.................................................................................................... 43 附件三用友软件股份有限公司简介............................................................................................... 44 范文范例参考指导word 格式整理范文范例参考指导word 格式整理一、绩效管理概要自二十世纪八十年代以来,经济全球化的步伐越来越快,市场竞争日趋激烈 ,在这种竞争中 ,一个企业要想取得竞争优势,必须不断提高其整体效能和绩效。对于企业或事业单位而言,全面市场化的趋势都在加强,在市场销售 、内部管理方面正在按照现代企业的管理体系来建立,绩效管理是相当重要的。实践证明,提高绩效的有效途径是进行绩效管理。因为,绩效...

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