下载后可任意编辑劳动合同书甲方：江苏贝尔装饰工程有限公司（以下称“甲方”）法定代表人： 吴海明 乙方： （以下称“乙方”）身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□家庭住址： 户籍地址： 联系方式： （固定电话） （移动电话）甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本了；劳动合同（以下简称合同），共同信守合同各条款，并确认合同为解决争议时的依据。第一条期限劳动合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止，其中含试用期 个月。如试用期间乙方不能够担当甲方的职责要求，甲方有权和乙方结束劳动雇佣关系，本合同失效。履行期间，如发生甲方被依法撤销、破产或解散、灾难造成无法正常生产经营、乙方死亡等无法抗拒情况时，本合同自行终止。第二条工作内容与工作地点甲方聘用乙方从事 行政兼公司全年活动的策划 工作。第三条乙方应仔细履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。第四条 甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作酬劳的，原则上应服从甲方安排，如乙方拒绝，甲方有权解除本合同，并不予赔（补）偿。第五条 甲乙双方履约期间，如发生特别情况导致无法继续履约，双方均可 依法解除合同，通常应提前 30 日书面告知对方。乙方在离职前须以下载后可任意编辑书面形式向甲方交接好所负责工作资料移交手续，经核实后方可离职，不得带走公司任何资料。第六条 乙方每日的工作时间为 7 小时，每周至少休息 1 天。甲方因工作需要，可以依法组织加班生产。 乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。规章制度与劳动纪律1. 乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会功德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。2. 甲方依法建立和完善各项规章制度，甲方应将制定、变更的规章制度及时进行公示或者告知员工，乙方应严格遵守。3. 乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第三职业或活动，严格遵守甲方制定的《员工操守手册》，并保守甲方的商业秘密和知识产权。4. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚，直至通知解除本合同。第七条劳动酬劳乙方工资每月 元,(其中包含补贴、岗位...
