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作风建设年个人分析材料及措施

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第 1 页 共 5 页下载后可任意编辑编号:_____ 作风建设年个人分析材料及措施学 校:_________教 师:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)下载后可任意编辑作风建设年个人分析材料及措施一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,将学习教育贯穿于第二阶段的始终,继续深化学习贯彻胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话精神和吴官正同志的工作报告,对比胡锦涛同志指出的“八个方面问题”、区委提出的“六方面”主要问题和 20*年度创建“人民满意机关”活动中群众反映的突出问题,结合本职工作岗位,明确个人奋斗目标,针对个人存在的问题和不足,实行相应的整改措施,努力提高觉悟,增强党性,解放思想,干事创业,以个人实际行动实现“岗位创优质,工作当先锋”的承诺。二、存在的问题和不足1、学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,因自己的工作岗位变化比较频繁,今日学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识很高,讲起来一套,落实不到行动上。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,学一行、精一行的恒心和毅力不够。2、日常工作不够细致。有风风火火的干劲,却缺少细致深化的耐性。文字工作政策性强、并且又有很强的专业性,尤其是财政工作报告、人大预决算报告等大型材料,不光要有对财政工作整体的把握,还要熟悉领悟上级的政策动态、领导的决策思路,而且材料中的每一词一字一符号,都需要仔细推敲琢磨,深感心有余力不足,常恨自己眼睛永远不够敏锐,心永远不够细致。3、创新意识不够强。看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面,打破常规、风风火火的魄力不足。看待具体工作习惯使用书本,不善于与实际工作相结合,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。4、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,主观意识很强,不善于随机应变,在处理问题上不够灵活,方法不够多。大是大非观念很强,敢于批判与自我批判,但缺乏灵活有效的方式,常常会因心直口快、单刀直入而得罪人。第 2 页 共 5 页下载后可任意编辑5、敬业精神不够好。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨,转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神需要进一步加强。三、整改的目标1、坚定共产主义的理想信念,牢固树立全心全意为人...

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