甲方： ______________ 法定代表人： ___________ 乙方： _____________ （身份证号：）为搞好甲方经营管理，经甲乙双方充分协商一致，就甲方聘任乙方的有关事宜，达成如下协议：一、经甲方股东会同意，甲方聘任乙方为甲方总经理，负责公司的日常经营管理。二、经营目标三、乙方报酬乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资三部分组成，计算方法为：报酬＝基本工资+岗位工资 +效益工资。基本工资每月 ______元，岗位工资每月_______元，每月底按月全额支付；效益工资按照当月每万元营业总额奖励______元计算，每月底初步核算一次，每隔三个月支付此三个月效益工资的50%，并于每个会计年度年底付清全部的效益工资。四、乙方权力总经理对董事会和股东会负责，享有下列权力：1．按照合同约定及时足额获取经营管理报酬；2．主持公司的经营管理工作，并向董事会和股东会报告 工作；3．组织实施股东会和董事会决议、公司年度计划 和投资方案；4．拟订公司内部管理机构设置方案；5．拟订公司的基本管理制度；6．制订公司的具体规章；7．提请董事会和股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人；8．聘任或者解聘除由董事会和股东会聘任或者解聘以外的人员；9．拟定公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用和解聘；10．批准单笔 _________元以下费用；11．董事会和股东会授予的其他职权。五、乙方职责1．对完成公司整体经营目标负总责；2．全面执行股东会和董事会做出的各种决议；3．拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案 报股东会同意后监督实施；4．协调公司的各种外部事务，创造良好发展环境；5．按月向董事会和股东会报告公司经营情况，接受董事会和股东会质询并做出解释；6．接受公司董事会、监事和股东会对公司经营活动的监督检查；7．做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作；8．做好公司法、公司章程、董事会和股东会确定的其他职责。六、乙方禁止行为1．不得利用职位谋取私利；2．未经股东会同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易；3．。七、甲方承诺：（主要关于酒吧经营策略的执行条件保证）八、聘任期限：聘任期间为从______年______月_____日起至 _____年_____月_____日止，乙方保证每周在甲方处上班时间不少于小时。九、本合同的解除及经济补偿：（一）甲方的解除权及补偿义务：1、甲方有权随时解除此合同，但应向乙方支付经济补偿金，支付标准为本合同解除前个月乙方应得报酬...
