下载后可任意编辑改善案结案报告表 改善案结案报告表 □工程改善案□配方改善案□事务改善案 年 月 日改善项目 原专案编号 完成改善日期年 月 日改善内容及修改情况 预期改善结果 改善结果 厂处理意见 讨论小组意见 提案改善活动标准 一、活动目的 为公司全体员工提供互动共享平台，激发全体员工的智慧潜能，鼓舞人人积极提出提案并参加改善，提升全员改善的主观能动性，促进公司生产管理工作的持续改善。 二、适用范围 公司属生产部门各级管理人员及员工。 三、定义 提案：提出创意或改善建议等新方案、新举措；改善：改掉以往的作法，转变成更好的方法； 提案改善是鼓舞公司全体员工充分发挥各自劳动智慧、技能优势，针对君正矿业有限责任公司在生产管理工作中存在和潜在的所有不合理或需改善的现象提出并实施改善方案或合理化建议，促使企业生产管理工作不断完善提升而1下载后可任意编辑进行的改善活动。 提案改善精神：提案必有改善，管理步步完善。 四、提案内容 （一）提案范围 1.操作、检测或其他一切作业程序或动作程序的改善。 2.工具、器具的改善。 3.设备自动化、省力化、省人化及省时化的改善。 4.产品品质、服务品质或设计的改善。 5.物料、零件、产品等搬运方法的改善。 6.原料节约、废料降低或利用以及能源节约等成本费用降低的改善。 7.工作环境的改善。 8.岗位卫生、设备卫生的改善。 9.其他有利于公司经营的改善。 （二）不受理范围 1.非建设性的批判或意见。 2.人身攻击。 3.个人薪资及人事异动。 4.已提过或已（正）在实施的提案。 5.不属于本身工作范围内的提案。 6.违反相关法律法规。 5.其他经 TPM 管理小组认定不属提案范围的。 五、处理流程 提案人根据各自改善建议填写提案报告 A 表或 B 表，自主完成提案内容后，将报告表提交到分厂领导受理，经分厂审核通过的提案视为有效提案，由分厂将相关意见提交到 TPM 小组；未能通过审核的提案视为无效提案，由分厂返回提案人。TPM 小组对有效提案根据相应评审标准提出奖励建 议，报送公司申请奖金。 六、评审标准 （一）秉承“谁提出，谁完成”的原则，员工个人提案须由提案员工本人2下载后可任意编辑亲自完成或参加（需要机修或其他人员协助完成的提案）。 （二）岗位人员的提案内容只允许针对本岗位；班组长以上人员的提案不限定岗位范围。 （三）任何具有积极意义的提案均可申请评审。 （四）提案报告表分“A ...
