下载后可任意编辑没签劳动合同劳动仲裁申请书尊敬的劳动仲裁委员会：本人申请劳动仲裁，因以下事项：一、简述事件经过本人于 20XX 年 X 月 X 日加入 XXX 公司任职，固定期限为 1 年。由于当时人手紧张，公司承诺等转正后为本人签订固定期限为 3 年的劳动合同。但在 2024 年 1 月本人离职前，公司一直未与本人签订任何形式的劳动合同。二、事实依据根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定：“用人单位与劳动者应当自劳动合同开始之日起 15 日内订立书面劳动合同。未订立书面劳动合同的，视为无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同不影响双方依法终止劳动关系。”根据这条法律规定，假如劳动者与用人单位在规定的时间内未签订书面劳动合同，则该劳动者即为无固定期限劳动合同关系。在本案中，由于公司未能在规定时间内与本人签订劳动合同，因此，本人与公司之间的劳动合同关系应该被认定为无固定期限劳动合同关系。三、请求仲裁由于雇主未能履行与本人签订劳动合同的承诺，本人要求公司应支付按无固定期限劳动合同的标准计算的未付工资，以及依法支付赔偿金和违约金等相关费用。下载后可任意编辑同时，由于公司未能与本人签订书面劳动合同，本人要求公司支付经济补偿金。四、协商和解本人曾多次要求公司与自己签订劳动合同，并与公司进行了多次沟通和协商，但公司始终未能做出明确的回应和解决措施，因此本人不得不向劳动仲裁委员会提出仲裁申请。五、联系方式本人的联系方式如下:姓名：XXX身份证号码：XXX联系电话：XXX住址：XXX邮编：XXX六、申请时间和地点本人希望在最近的时间内，有机会与劳动仲裁委员会进行面谈，并在原定的时间内进行仲裁听证。申请时间：20XX 年 X 月 X 日申请地点：XXX 劳动仲裁委员会七、申请人签名XXXX 年 XX 月 XX 日下载后可任意编辑以上为本人申请劳动仲裁的真实情况，如有虚假，本人同意承担一切法律责任。
