下载后可任意编辑2024 年教导主任的教学工作总结转眼间，一学期又匆匆而过，回顾这一学期，感触颇深。借用老舍先生的一句话就是：“有喜有忧，有笑有泪，有花有果，有香有色，既须劳动，又长见识”，这就是工作的乐趣。为了力促提高以求进展，现对本学年度的工作情况，作一简要总结。一仔细落实教学计划，狠抓教学常规管理。一直以来我总是以饱满的热情对待本职工作，兢兢业业，忠于职守，凡是要求老师们做到的，自己首先做到。我始终仔细落实学校制定的教学教研常规，不断法律规范老师教学行为。从学期初开始，仔细执行教学教研工作计划和工作记录，严格根据学校修订的规章制度去要求师生，定期检查老师教案及作业批改情况，发现问题及时反馈并进行跟踪检查，期末对教案进行归纳整理。法律规范日常巡课制度，定时巡课与不定时巡课相结合，不定时跟班听课，与执教老师共同切磋存在的问题，加强对教学工作的监控，促进教学质量的提高。二制定老师进展规划，促进老师专业成长。学校要进展要生存必须有一批高素养老师队伍，同样老师今后要生存要进展必须具有过硬的本领。我清楚的认识到必须加强骨干老师的培育力度，也借助各种机遇，为老师搭建自我展示的平台。加大新老师的培育力度，开展“师徒结对子”活动，通过随机听课，新老师展示课，鼓舞老师参加各级各类竞赛培训活动等形式，促进新老师的迅速成长。我精心制定了以人为本的校本研修计划，每学期开展两至三次主题研讨活动，研讨活动做到人人有准备，人人有发言，人人有反思，老师们一同感悟，一起___，在探究和沟通中，不断提升教学水准。通过开展语数___备课上课听课评课研讨这样的教研活动观摩，让更多老师参加到校本教研活动中来，增强了教研活动的实效性，提高第 1 页共 7 页下载后可任意编辑了老师的课堂教学水平。新老师展示课活动，“小荷才露尖尖角”，新老师在历练中成长;常态化的研讨课，“万紫千红总是春”，老师们取长补短，共同促进;骨干老师的精品课，“万绿丛中一点红”，起了引领示范的作用。为了发挥中心校的辐射示范作用，每学期，我都精心策划，仔细准备镇级的公开教学研讨活动，共举办镇级以上的教学研讨活动四场，涉及的学科有语文数学等，活动的成功举办，得到了上级领导及兄弟学校的一致好评，一些年轻的老师也在锻炼中得到成长。三营造教育教学讨论氛围，扎实推动课程改革。教科研是教学的源泉，是教改的先导，我十分重视课题讨论管理。抓好各类课题的实验过程管...
