宏观劳动力配置总分：91一、单选题（共 11 题，共 11 分）1、寻求事物之间内在关系的最优化状态，这是进行研究的最终结果，达不到最优，意味着资源的浪费，这是系统科学方法论的（ ）(1 分)A:最优化B:定量性C:整体性D:综合性2、关于劳动力这一概念通常有三种解释，其中最基本、最主要的含义是（ ）(1 分)A:人的劳动能力B:体力和智力的总和C:劳动者D:智力3、决定劳动力资源在产业间的分配次序的是（ ）(1 分)A:人类的消费次序B:劳动分工顺序C:劳动力资源的总量D:劳动力资源的结构4、与城市劳动力相比，下列属于“农民工”品质特征的是（ ）(1 分)A:农村劳动力一般从事强度大、工作环境差、低技术或无技术的简单劳动B:他们与企业之间的契约关系随劳动及分配过程的结束而持续C:农村劳动力对于失去在城市经济部门的工作机会表现出更弱的适应与承受能力D:农村劳动力劳动收入随劳动总量及劳动强度的增加而递减5、刘易斯劳动力转移模型的实质内容是（ ）(1 分)A:劳动力有限供给条件下，资本主义部门的扩大和自给农业部门的缩小B:劳动力无限供给条件下，资本主义部门的扩大和自给农业部门的扩大C:劳动力无限供给条件下，资本主义部门的扩大和自给农业部门的缩小D:劳动力有限供给条件下，资本主义部门的缩小和自给农业部门的缩小6、刘易斯劳动力转移模型的核心是（ ）(1 分)A:产业之间生产力不同是造成劳动力流动的原因，并且随着工业部门投资的增加，剩余劳动力将会完全被工业部门吸纳B:地区之间生产力不同是造成劳动力流动的原因，并且随着工业部门投资的增加，剩余劳动力将会完全被工业部门吸纳C:行业之间生产力不同是造成劳动力流动的原因，并且随着工业部门投资的增加，剩余劳动力将会完全被工业部门吸纳D:部门之间生产力不同是造成劳动力流动的原因，并且随着工业部门投资的增加，剩余劳动力将会完全被工业部门吸纳7、从配
