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宜昌国际大酒店薪酬体系设计方案20110720

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宜昌国际大酒店 薪酬体系设计方案 北大纵横宜昌国酒项目组 二〇二二年四月 目 录 第一章 总则 ........................................................................................................................ 3 第二章 岗位工资 ............................................................................................................. 3 第三章 附加工资 ............................................................................................................. 5 第四章 奖金 ........................................................................................................................ 8 第五章 年薪制 .................................................................................................................. 9 第六章 岗位效益工资制 ........................................................................................... 10 第七章 销售提成工资制 ........................................................................................... 11 第八章 计件工资制 ...................................................................................................... 12 第九章 协议工资制度 ................................................................................................. 12 第十章 其他 ...................................................................................................................... 13 第十一章 附 则 ............................................................................................................ 14 附表一:岗位分类表 ................................................................................................................. 15 附表二: 岗位工资档次表 .......................................................................................................... 17 附表三:总经理年薪表 ............................................................................................................. 18 附表四:常务副总、主管经营副总年薪表 .........................

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