第 1 页精品文档---下载后可任意编辑职场小白如何克服自卑感方法 在职场上，你的言行举止很大程度上代表了你的做事风格。商场有商场的作风，职场也有职场的原则。下面就让我带你去看看职场小白如何克服自卑感方法，希望能关怀到大家! 职场小白如何克服自卑感方法 1：睁大眼睛，向前看，正视他人 心理学家告知我们，不直视别人意味着自卑;直视他人是老实和自信的表现。同时，与人交谈和直视别人的眼睛也是一种礼貌的表达方式。 方法 2：走路时抬起头，挺直胸口，敏捷行走 心理学家告知我们，懒散的姿态和缓慢的步伐可以培育消极的思维，而转变姿态和走路的速度可以转变你的心态。你通常不会意识到这一点，是吗?那么从如今开始，试试吧! 方法 3：站在全部人面前 心理学家告知我们，胜利的一切都是引人注目的。当你坐地铁或公共汽车时，第 2 页精品文档---下载后可任意编辑试着在空车里来回走动，或者在你进入会场时有意穿过前排。然后选择座位下面的前排，以便锻炼自己。 方法四：公开发言 有人曾说：公开演讲是克服羞怯、增添自信和提高热情的有效突破。这种方法可以说是克服自卑情结的最有效方法。想想看，在这种状况下，你的自卑情结会多次发生吗?你应当明白，当你在公众场合发言时，每个人都会可怕，但程度不同。所以不要错过在公众场合发言的每一个机会。 自卑并不行怕，可怕的是很多人沉醉在自卑情结中，觉得自己的能力在这里，放弃了更多的成长机会。 职场上不能躲避的这些问题 1、个人能力 能力不够就是不够，非得耍点聪慧，想在领导那里混过去。你觉得当领导发觉的时候，他会谅解你吗?能力不行不是问题，问题就怕你不承认，只有认了，才有提升的可能性，领导或许还会给你一个机会。假如你不认，那就似乎你在和领导硬第 3 页精品文档---下载后可任意编辑刚，这种时候领导不找你的茬还能找谁。永久不会在工作中重用你，处处找你的茬，到处都透露着领导对你个人能力的不满，你使出再多的障眼法，就是对领导智商的羞辱。 他也会想各种方法找你的茬，直到和你失去继续斗争的想法，就无情地把你淘汰掉，这就是你在能力上躲避的命运。 2、工作成果 在你和领导之间，结果就是最好的桥梁。假如你逃离这座桥，你不是在摧毁这座桥吗?你问过领导是否情愿吗?结果已经存在，所以不要躲避。你说的是错的，最好是慷慨地面对它，下次试着做得更好，而领导者是不给你机会的。 结果不好，并不意味着你不努力工作，没有必要在领导面前...
