重要危险源辩识与风险控制措施 重要危险源辩识及预防措施汇编 单位：某特大桥项目部 安全生产管理办法 分部分项 序 号 岗位/工序 活动/作业 危险源 可能导致危害事件 预防措施 一 人 的 日 常 管 理 1 人员 思想 安全思想模糊 在处理安全与生产关系时，思想存在倾向性的认识，容易产生追求临时效益，对安全工作重视不够， 预防措施不到位而可能导致必然的安全事故。 以“以人为本，安全第一”的思想和“安全责任重于泰山”的意识为指导，从教育培训，重点防范入手，全力从安全达标，规范管理，落实责任抓起。 2 人员 意识 安全意识淡薄 对安全工作的重要性有所理解，意识不深刻，屡犯违章违规，追求临时效益，安全投入少，预防措施不力，管理不到位，安全工作存在侥幸心里就可能导致突发的安全事故。 经常性进行安全生产法规、规程、制度的教育、重点以班组教育为笼头，提高班组安全意识和遵章守纪的自觉性。 3 人员 行为 违章违规 对安全工作主观上不重视，制度不健全，藐视安全生产规章制度，屡犯“三违”可能导致重大安全事故。 建立健全规章制度，强化安全管理，经常性安全教育，加大检查整改力度，治理“三违”，杜绝“三违”，规范施工行为。 4 人员 情绪 不良的心态情绪 在生活、生产中发生不良因素的影响会导致人的情绪波动，当人的情绪处于抑制状态时，显得迟缓，处于某种极端状态时，往往有反常的举动，可能会造成违规行为而导致安全事故。 加强教育培训，落实操作规程，不断提高操作人的生理、心理适应能力和事故防范能力，管理者密切关注操作人的情绪变化，帮助解决困难问题，保证操作人在舒畅的心态下劳动。 日期： 年 0 2 月 1 4 日 重要危险源辩识及预防措施汇编 单位：某特大桥项目部 安全生产管理办法 分部分项 序 号 岗位/工序 活动/作业 危险源 可能导致危害事件 预防措施 一 人 的 日 常 管 理 5 人员 饮酒 酒后上岗 饮酒后人的大脑，神经受到刺激，神智易于迷乱，反应迟缓、自控能力下降或处于某种极端状态时，往往有反常的举动，可能会造成违规行为而导致安全事故。 建立健全管理制度，劳动纪律，加强教育培训，严禁聚酒打架斗殴，酒后上岗、酒后开车，违者处罚一个教育一片，不断提高全员安全意识。 6 人员 吸烟 禁火区内吸烟 在危险品库、油库、物资库、易燃易爆场所及卧床吸烟，室内外乱丢弃烟头等不良行为，可能会导致火灾爆炸重大安...
