2024 年房产公司办公室年度工作总结 2024 年房产公司办公室年度工作总结范文 难忘的工作生活已经告一段落了，回顾这段时间中有什么值得共享的成果呢？需要仔细地为此写一份工作总结。在写之前，可以先参考范文，下面是我为大家收集的 2024 年房产公司办公室年度工作总结范文，欢迎阅读与保藏。 房产公司办公室年度工作总结 1 20XX 年是仔细学习贯彻落实党的十七届五中全会精神，进一步加强党的执政力量建设的重要一年，也是我公司全力推动“和谐企业”建设的关键一年。今年以来，我公司在湖南省煤田地质局的领导下，在上级组织部门的指导下，以加强党的执政力量建设为重点，以《责任胜于力量》教育活动为载体，扎实有序地推动组织人事工作，为我公司经济又快又好进展供应坚强有力的组织保证。现将一年来的组织人事工作总结如下： 一、常规工作 1、准时精确填报劳动人事统计表和人事处要求上报的其他材料。 2、仔细执行专业技术职务的任职资格评审规定，主动组织在职人员参加经济、建筑等专业技术职称考试及计算机、职称英语的报名。 3、对相关档案进行整理，将档案分类管理，档案卷分类清楚、归类正确，材料归档准时。 4、在岗位设置工作当中，负责上传下达文件相关精神。 二、连续加大考核力度，完善科学有效的考核安排方法。 工资安排作为每个职工最关怀的问题，它的发放是否合理有效，直接关系到每个职工的工作主动性和主动性。我们在调查争辩后，组织员工共同商量 制定出一套新的'科学有效的嘉奖考核方法。切实表达多劳多得，按劳安排的原则，并对奉献突出的个人进行嘉奖。 三、探究和谐企业建设的有效途径 合理支配人事工作是我公司和谐社会建设的重要组成部分。这年来，在公司领导的指导下，人事工作围围着如何充分调动和激发职工主动性，使企业和职工双方实现了双羸，努力提升企业人事工作新水平从而为建设“和谐企业”奠定扎实的基础。年初组织全体职工多次学习《责任胜于力量》，并努力使之贯彻落实到实际工作中去，从而提高了职工的工作责任心、主动性及制造性，整体推动了我公司和谐建设的步伐。， 四、职工队伍素养建设： 充分挖掘人才，赐予他们施展才华的机会，把他们放在了关键岗位上锻炼，准时进展了符合党员条件的优秀人才；加强了企业人才的思想政治建设，通过学习、培训，引导人才树立正确的世界观、人生观和价值观，树立了宠爱煤田、奉献公司的仆人翁意识；实行了市场化、多样化的安排激励机制，安排向...
