区委作风整顿领导小组办公室工作规则VIP免费

区委作风整顿领导小组办公室工作规则根据《道里区作风整顿实施方案》，为保证领导小组办公室更好地履行职责，结合工作实际，制定本规则。一、办公室工作职责领导小组办公室在区委作风整顿领导小组领导下，承担领导小组日常工作。主要职责是：1．按照领导小组部署要求，对全区作风整顿工作的总体谋划和组织协调工作提出意见和建议，并组织实施。2．及时了解掌握全区作风整顿工作进展情况，向领导小组报告并提出建议，提供决策依据。3．对全区作风整顿工作进行调研、督查和具体指导。4．筹备有关工作会议，制发有关文件材料。5．组织协调新闻媒体开展全区作风整顿宣传工作，并对相关宣传工作进行宏观指导。6．与市委作风整顿办沟通联络，上传下达。7．编发全区作风整顿情况通报，及时总结交流经验和做法。8．协调各牵头单位推进各项工作任务。19．做好全区作风整顿总结工作。10．完成领导小组交办的其他工作任务。二、办公室各工作组职责领导小组办公室下设3个组，即综合协调组、作风评议组、监督问责组。（一）综合协调组1．负责制定全区作风整顿实施方案，研究起草领导小组及办公室有关重要文件和领导同志关于作风整顿的讲话，以及报告、汇报、总结等综合性文稿，编发全区作风整顿情况通报。2．负责全区作风整顿工作指导协调、督促检查，及时发现、研究、解决存在问题，总结推广典型经验。3．负责对全区各单位各部门作风整顿实施方案逐一审核把关。4．负责与宣传部门共同制定宣传报道工作方案，协调新闻单位做好有关重要活动、正反面典型和作风整顿日常报道工作。5．负责做好与作风评议组、监督问责组及有关牵头单位协调联络工作。6．负责领导小组办公室工作记事、文件收发、送签、印制、文书立卷、档案管理、保密等工作。7．负责做好全区作风整顿有关会议会务工作和日常行政、2后勤保障事务。8．完成领导小组办公室交办的其他工作。（二）作风评议组1．负责围绕“五个好作风”设置评议要素，开展综合评议。2．负责围绕五方面20个作风问题设置反向测评要素，对全区各单位各部门的作风情况进行专项测评。3．负责利用政府门户网站等对全区各单位各部门的作风情况进行满意度和社会形象网络评议。4．负责对作风整顿情况进行精准评定、量化打分、排出档次，公开通报评议结果，加强评议结果运用。5．负责对全区机关干部出勤率、在岗率和工作专注率进行专项检查，每月通报一次检查情况，年底前覆盖所有参加作风整顿活动单位。6．负责完善目标考核评价体系，完善奖惩规定，鼓励先进、鞭策后进，引导全区各单位各部门发挥好正确的政绩导向作用。7．负责推进全区机关服务窗口全部实行“四少”便民服务和“四零”承诺服务。8．完成领导小组办公室交办的其他工作。（三）监督问责组31．负责通过媒体向社会公布专项举报电话“87696073；13339312380；17766525023”，在区内主要网络媒体开通举报专栏，受理关于干部作风方面问题。2．负责采取明查暗访、专项检查、重点督查等方式，对全区作风整顿情况开展不定期、全过程监督检查，主动发现作风方面存在的问题。3．负责按照管理权限，对发现的有关问题转交相关派驻纪检组或区纪委纪检监察室进行调查处理；对严重或者典型问题直接进行查处；建立问题台账，对调查处理情况逐件跟踪落实。4．负责定期对查处的典型问题公开通报，点名道姓曝光，发挥警示、震慑和教育作用。5．负责对干部作风问题频出、影响恶劣、性质严重的单位，对问题听之任之或者有问题不查、隐瞒问题不报的单位，按照“一案双查”“一问三责”要求，追究分管领导和主要领导的责任。6．完成领导小组办公室交办的其他工作。三、督导组职责设7个督导组，督导组在综合协调组统筹下开展工作。在全区抽调专人，并会同区企业服务局组成3个督导组；区委组织部部班子成员带领相关科室同志组成4个督导组。41．传达区委、领导小组及办公室有关精神和工作要求，督促被督导单位和部门抓好贯彻落实。2．制定督导工作方案，审阅把关被督导部门（单位）的活动方案。3．参加被督导单位和部门作风整顿活动的重要会议和重要活动。4．了解掌握被督导单位和部门作风整顿活动进展情况，及时提出工作指导意...