云南腾冲火山热海旅游区开发管理有限公司 1 苗圃管理制度 苗圃是繁殖和培育苗木的基地。其任务是用先进的科学技术，在较短的时间内，以较低的成本，根据市场需求，培育各 种类型、各种规格、各种用途的优质苗木。为提高苗圃劳动生产率，结合实际情况，特制定此管理制度。 一、苗圃的功能定位：作为公司，在经营一个苗圃之前，必须将苗圃进行一个大致的功能划分。只有这样，才能做到有的放矢，从而起到事半功倍的效果，依本人多年从事苗圃管理来看。可将苗圃划分为以下几个区域： 1、繁殖圃：单纯的作为苗木、花卉的繁殖用，此类苗圃对土壤的理化性质及所处的地理位置要求较严格。主要用来插苗,播种苗.规划在管理房旁边比较方面. 2、中号苗培育圃：主要用作成型苗木的移植 培育，此类苗圃生产周期 较长 、见 效慢 。对苗圃土壤的理化性质要求不 是很 严.但 不 宜 积 水地点 . 3、大树 桩 景 区：主要是收 购 一些 乡 土大树 品 种,移植 在此两 至 三 年后再 上 工 地.此区应 设 在公路 旁边,人及吊 车 方面进入 的地方. 4、色 块 苗及球 形 苗区：此类苗圃的规划周 期 性比较短,可适 当 选 择 圃区较低的地点 ,适 合色 块 苗水 分供 给 ;球 形 树 可间植 在大树 底 下. 二 、 人员 管理 （ 一） 组 织 架 构 云南腾冲火山热海旅游区开发管理有限公司 2 苗圃下设场长、养护工、仓管、安全员和炊事员。采取分工明确，责任到人的管理制度。 （二）岗位职责 1、领班的岗位职责：负责制定苗圃园工作任务并组织实施 2、仓 管的岗位职责：苗圃园物资发放、回收、等级及物资申购 3、养护工的岗位职责：苗圃园苗木日常养护 4、技术工的岗位职责：指导养护工人施药、施肥、及日常苗木养护 （三）考勤制度 1、出勤时间：全年 上午：9:00---11:30；下午：14:00---18:00 每周休息一天，休息时间可采用轮休的方式进行。 2、考勤记录：根据公司人力资源部管理规定执行 （四）员工假期和福利制度：1、苗木每月月末上报下月生产任务，完成当月生产任务，发放当月绩效奖金的 100%，如果未完成相应比率扣除，计算公式如下： 实际绩效奖金=计划完成的下月生产任务/实际完成量*绩效奖金 领班 仓 管养护工 技术工 云南腾冲火山热海旅游区开发管理有限公司 3 2、半年奖金及年终奖金，计算公式为： 半年奖金或年终奖金=半年计划完成工作量或全年计划工作完成量/实际...
