工匠精神演讲稿 15 篇 工匠精神演讲稿 15 篇 演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作状况而事先预备好的文稿。随着社会一步步向前进展,演讲稿对我们的作用越来越大,如何写一份恰当的演讲稿呢?下面是我为大家收集的工匠精神演讲稿,希望对大家有所关怀。工匠精神演讲稿 1 在座敬重的领导,同仁们: 大家好,今日让我在这里就什么是工匠精神发表一些我自己的看法,感谢大家能够到场听我的演讲! 首先,我们为什么需要工匠精神? 据统计,全球寿命超过 200 年的企业,日本有 3146 家,为全球最多,德国有837 家,荷兰有 222 家,法国有 196 家。为什么这些长寿的企业扎堆出如今这些国家,是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?他们都在传承着一种精神——工匠精神! 工匠精神,依据百度百科的词条解释,是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精的精神理念。 其次什么是工匠精神的内涵 精益求精。注重详情,追求完善和极致,不惜花费时间精力,孜孜不倦,反复改进产品,把 99%提高到 99.99%。 严谨,一丝不苟。不投机取巧,对产品实行严格的检测标准,不达要求绝不轻易交货。 耐烦,专注,坚持。不断提升产品和服务,因为真正的工匠在专业领域上确定不会停止追求进步。 专业,敬业。工匠精神的目标是打造本行业最优质的产品,其他同行无法匹敌的卓越产品。 “工匠精神”可以从瑞士制表匠的例子上一窥到底。瑞士制表商对每一个零件、每一道工序、每一块手表都细心打磨、专心雕琢、他们用心制造产品的看法就是工匠精神的思维和理念。在工匠们的眼里,只有对质量的精益求精、对制造的一丝不苟、对完善的孜孜追求,除此之外,没有其他。正是靠着这种凝神专一的工匠精神,瑞士手表得以誉满天下、畅销世界。 工匠精神不是瑞士的专利,日本式管理有一个绝招:用精益求精的看法,把一种宠爱工作的精神代代相传。这种精神其实就是“工匠精神”。 东京银座的小野二郎,捏了大半辈子寿司,被称为“寿司之神”,日本将他视为国家珍宝。为保证温度,用餐前的热毛巾是学徒手拧的;为保证米饭的口感,煮饭的锅盖压力之大需要双手用力才能打开;煎蛋这份看似简洁的活,要出自有十年阅历的徒弟之手;从前的虾是早晨煮好后放入冰箱直到上菜前取出,如今是将虾煮到客人光临前才取出;给章鱼按摩时间从半小时增加到 40 至 50 分钟,只是为了让肉质变软、带出香味。 专注寿司 60 载,食客们品味的不是寿司,而是...