装饰经营部岗位职责 第 1 篇：装饰公司经营部经理岗位职责装饰三分公司经营部经理岗位职责 1、及时掌握国家、地方建设行政主管部门对建筑市场的有关政策及规定，根据公司经营部总体进展规划及目标，制定分公司经营管理制度以及目标，并组织落实、检查和总结； 2、收集、整理、筛选调查工程信息，分析、讨论、初步确定跟踪项目，经分公司经理确认后，制定具体的项目承接方案并组织实施； 3、根据拟投标项目资格预审文件、招标文件的要求，协助公司做好资格审查、投标报名资料，全程参加投标报名、投标报价，处理投标期间所有突发事件； 4、参加中标工程的合同评审与合同的签约，同时配合项目部施工人员做好项目的二次经营工作； 5、协助配合分公司施工人员工程款回收工作； 6、负责对跟公司所有经营人员工作的工作指导、监督和管理； 7、定期组织本部门相关工作人员参加相关业务学习，不断提高整个部门人员的综合素养； 8、与同行建立良好的对外合作关系，努力开辟新的市场； 9、配合分公司领导完成各类经营工作。第 2 篇：建筑装饰工程有限公司经营部经理岗位职责建筑装饰工程有限公司经营部经理岗位职责 （1）配合和参加公司经营方针政策的制定，在总经济师的指导下制定、修正经营管理制度，参加公司经营决策。 （2）制定公司年度承揽工程指标，并组织落实。 （3）负责市场调研，发动全员收集工程信息；对工程信息进行可行性分析，筛选出投标工程，并提供可靠基础资料，供领导决策。 （4）参加对拟投标项目的公关工作，为参加投标制造条件。 （5）组织和参加工程考察和资质审查。 （6）参加投标评审。 （7）负责组织并参加投标项目的招标答疑会和开标会。 （8）参加编制标书和施工组织设计、中标合同谈判 （9）完成领导交办的其他工作。第 3 篇：经营部岗位职责经营部岗位职责经营部的主要职责在于完善公司资质、办理各种备案，为公司的投标做好服务工作，同时加强总公司与各分支机构之间的沟通与联系，其岗位职责如下： 一、部门主任 1、负责公司经营部的日常管理工作。 2、认真贯彻执行公司有关经营管理方面的制度、规定，定期组织经营部工作例会，加强同市场拓展部的联系。 3、根据公司的实际情况，制定总公司经营工作计划，定期向分管领导报告公司投标报名情况，供领导决策之用。 4、起草总公司与各分支机构之间的合作协议，经上级领导审核、董事长批准后执行；密切关注各分支机构动态，发现问题及时汇报。 5...
