附 件 2 :安 徽 省 重 点 节 能 企 业 《 用 能 单 位 能 源计 量 器 具 配 备 和 管 理 通 则 》 对 标 验 收评 分 细 则安 徽 省 质 量 技 术 监 督 局安 徽 省 经 济 委 员 会 二〇〇八年八月编 制 说 明 一 、 本 《 细 则 》 依 据 《 用 能 单 位 能 源 计 量 器 具 配 备 和 管 理 通 则 》 (GB 17167-2024) 编 写 . 二 、 关 于 天 然 气 贸 易 结 算 的 计 量 器 具 的 准 确 度 等 级 应 符 合 GB/T 18603-2001附录 A和 附 录 B的 要 求 。 三 、 检 查 考 核 评 分 内 容 共 五 项 , 总 分 为 500分 。 评 定 等 级 标 准 : 450~474 分为 达 标 ; 475 ~ 489分 为 良 好 ;490~500 分 为 优 秀 . 安 徽 省 重 点 节 能 企 业 《 用 能 单 位 能 源 计 量 器 具 配 备 和 管 理 通 则 》 对 标 验 收评 分 细 则项 目具 体 要 求考 核 要 求 说 明考核得分1、能 源计 量体 系及 能 源 计量 人员 管理①用能单位应设专人负责计量器具的管理, 负责能源计量器具的配备、使用、检定( 校准)、维修报废等管理工作.提供相应的管理记录、报表等管理文件,登记、批准等手续齐全完备可得基本分18分,满分20分.②用能单位应建立计量管理体系,形成文件,并保持和持续改进其有效性.提供体系文件及组织机构图,按期开展体系运行评价活动可得基本分18分,满分20分。③能源计量管理人员应通过相应部门的培训考核,持证上岗;单位应建立和保存能源计量管理人员的技术档案。提供有关人员的技术档案、管理人员的有效合格证件可得基本分22。5 分,满分25分. ④能源计量器具检定、校准和维护检修人员应具有相应的资质。提供相应人员的有效证件可得满分35分. 检查中发现无证人员出证,每发现一处扣0 。5 分。考核简要情况注1 :该项共100 分。 注2: 当总分达90分本项合格;达95分本项良好; 达98分本项优秀。考核组长签字: 考核人员签字:项 目能 源 种 类进出单位%进出主要次级单位主要用能设备%考 核 要 求 说 明考核得分2、能源 计量 器具 配备 率 电 力 ⑴100100951 、根据《通则》、单位提供的能源计量器具配备规划或能源计量器具配备网络图和能源计量器具一览表( 或台帐)进行现场...