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最新注册安全工程师《安全生产管理知识》笔记资料

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注册安全工程师《安全生产管理知识》学习笔记资料目 录第一章 安全生产管理基本理论 1第二章 生产经营单位的安全生产管理 4 第三章 安全生产监管监察 9 第四章 安全评价 10 第五章 职业危害预防和管理 11 第六章 应急管理 12 第七章 生产安全事故调查与分析 13 第八章 安全生产统计分析 14 第一章 安全生产管理基本理论1、基本概念★事故隐患:生产经营单位违法法规标准规程制度的规定,或其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。★危险:导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。★危险源:可能造成人员损害和疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态.2、事故种类 20 类(《企业职工伤亡事故分类标准》GB6441—1986):物体打击、车辆损害、机械损害、起重损害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他损害.3、事故等级事故等级死亡人数重伤人数经济损失(万)一般事故<3<10<1000较大事故3—910—491000-5000重大事故10-2950—995000—10000特大事故≧30≧100≧100004 、事故隐患分为两类 (1) 一般事故隐患:能够立即整改排除(2) 重大事故隐患:应该全部或局部停产停业才能整改5、危险源分为两类(1)第一类危险源:能量.决定严重程度。(2)第二类危险源:导致能量失控的因素。决定事故的可能性。6、海因里希法则伤亡:轻伤:不安全行为=1:29:3007、安全生产管理的原理和原则系统原理动态相关性原则要素是动态和进展的,相互联系又相互制约整分合原则整体规划,分工基础上综合反馈原则控制机构的反作用封闭原则管理手段、管理过程必须构成封闭回路人本原理动力原则管理必须有能够激发人的工作能力的动力能级原则根据单位和个人能量大小安排工作,发挥不同能量,保证稳定和有效性激励原理激发人的内在潜能行为原则需要决定冬季,动机产生行为,行为指向目标预防原理偶然损失原则事故后果严重程度是随机的、难以预测的因果关系原则只要诱发因素存在,发生事故是必定的3E 原则工程技术对策、教育对策、教育和法制对策本质安全化原则从根本上消除事故发生的可能性强制原理安全第一原则安全放在首位监督原则对守法和执法进行监督8、事故致因理论★三种事故发生次数分布统计:(1)泊松分布:由生产条件、机械设备及其他偶然因素引起的。(...

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